Actualités

Déclaration liminaire et compte-rendu du CSAL du 9 mars 2026

 

La loi de finances pour 2026 prévoit une diminution de 550 emplois exprimés en équivalent temps plein (ETP) accompagnés de transferts d’emplois, de redéploiements (au profit de la lutte contre la fraude et des centres contact pro).

Une nouvelle méthode d’allocation des emplois est mise en oeuvre depuis le 1er janvier 2026.
- compte tenu de ce nouveau référentiel, on passe de 527 agents à 520,5 ETP or la cible pour 2026 est de 516 ETP pour le département......

pdfcompte-rendu_CSAL_emplois_mars_2026.pdf

pdfliminaire_emplois_2026.pdf

Monsieur le directeur,
A la DIRECTION Martinique la gestion des indus de rémunération et des frais de déplacements sont erratiques.
Les agentes et agents auxquels des indus sont réclamés ne sont pas prévenus comme le préconise la DG. Alors même que l’erreur ne leur est pas imputable, leur paye est amputée(...)

Lettre ouverte au directeur 2025 1

Bonjour,

Tu as déjà eu connaissance de l'appel à la grève pour jeudi 2 octobre, nous avons eu l'occasion d'en parler lors de la Hmi qui s'est tenue sur ton site récemment.
Le mot d'ordre de Solidaires Finances Publiques est de réclamer plus de justice fiscale, sociale et environnementale!

Trouve ci-dessous les liens pour télécharger et partager à tes collègues:

Le délégué de la directrice générale étant en visite dans la Drfip, profitons de cette journée pour lui faire passer nos revendications !

visuel greve 2 oct.original