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Le Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail, instance représentative des personnels, intervient sur l'ensemble des questions de santé, de sécurité et de qualité de vie au travail. Il a pour mission générale de contribuer à la protection de la santé et de la sécurité des agents, ainsi qu'à l'amélioration de leurs conditions de travail. Il doit également veiller à l'observation de prescriptions réglementaires adoptées dans ce but. Il analyse les conditions de travail et les risques professionnels des agents. La liste de ces représentants doit être portée à la connaissance de tous les agents et faire l'objet d'un affichage sur site. Chaque agent doit être en mesure de contacter un représentant du personnel sur une question relevant de sa santé, de sa sécurité et de ses conditions de travail.

Depuis le 01/01/2019, le CHSCT 35 est compétent pour l'ensemble des agents de la DIRCOFI Centre-Ouest, quel que soit leur département de résidence.

pdfConsulter la liste des representants Solidaires au CHSCT 35

Ordre du jour :

  • Bilan du DUERP / PAP 2018
  • PAP 2019
  • Tableau de bord de veille sociale
  • Observatoire interne des ministères économiques et financiers - focus sur la situation de la DIRCOFI Centre-Ouest
  • Accompagnement des vérificateurs sur l'aspect relationnel du contrôle fiscal

Lors du CTL du 20/05/2019, en réponse à la partie de notre déclaration liminaire qui portait sur les résultats de l’observatoire interne 2018, la direction nous avait indiqué qu’une déclinaison spécifique montrerait une situation moins dégradée dans la DIRCOFI Centre-Ouest.

Or, le 19/06/2019, la direction a indiqué que la tendance nationale se retrouvait à la DIRCOFI Centre-Ouest...

pdfLire le compte-rendu Solidaires Finances Publiques du CTL du 19/06/2019

Ordre du jour :

  • Bilan de la formation professionnelle 2018
  • Présentation du plan local de formation pour 2019
  • Rapport annuel d'activité 2018
  • Bilan du DUERP / PAP 2018
  • Tableau de bord de veille sociale
  • Expérimentations MRV / DIRCOFI

En réponse à la partie de notre déclaration liminaire (Cf. dernière page) qui porte sur les résultats de l’observatoire interne 2018, la direction nous a indiqué qu’une déclinaison spécifique montrerait une situation moins dégradée dans la DIRCOFI Centre-Ouest. Nous avons indiqué que nous ne pouvions nous satisfaire d’un argument du type « c’est moins pire ici »...

pdfLire le compte-rendu Solidaires Finances Publiques du CTL du 20/05/2019

C’est malheureusement officiel, malgré la sanctuarisation proclamée des emplois dans le contrôle
fiscal, la suppression des postes de catégories C et B continue. En 2019, deux postes C et un poste B vont
disparaître, portant ainsi les suppressions depuis 2001 à 44 emplois (20 B et 24 C) à la DIRCOFI Centre
Ouest.

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