M. Darmanin vient d'annoncer, ce 8 janvier 2019, le versement d'une prime exceptionnelle de 200 euros pour les agent-es formés sur le prélèvement à la source, soit 40 000 personnes.
Pour Solidaires Finances Publiques ces premiers gestes (alignement du régime indemnitaire des personnels des centres de contact sur celui des agent-es des Centres impôt services, et prime exceptionnelle de 200 euros) sont des petites avancées au regard des revendications des personnels.
Pour Solidaires Finances Publiques, le caractère exceptionnel et restrictif de la population concernée par la prime de 200 euros n'est pas acceptable, au vu de la situation dégradée de la DGFiP, des conditions de travail de l'ensemble des agent-es, et de la reconnaissance attendue, tant sur le plan de la rémunération, que des conditions d'exercice des missions.
En effet, entre 2007 et 2017, la valeur du point d'indice a augmenté de 3,4 %, alors que l'inflation a progressé de 12,2 %, soit une baisse de notre pouvoir d'achat de 8,8 % !!!
En conséquence, le versement d'une prime de 200 euros (non pérenne) est très très loin de combler le manque à gagner.
De plus, le caractère restrictif de cette prime n'est pas acceptable : près des 2/3 des personnels des Finances Publiques, pleinement investis dans leur travail, ne sont pas concernés par cette « prime exceptionnelle ».
Enfin, cette prime, versée en compensation « d'une petite surcharge de travail », est soit de la méconnaissance du chantier du PAS, et des conditions d'exercice des missions, soit de la provocation de la part du Ministre : le PAS est une réforme lourde, la DGFiP est fragilisée, cependant il poursuit sa politique destructrice en supprimant 2 130 emplois en 2019, et en s’apprêtant à remettre profondément en cause l’organisation des Finances Publiques.
Aussi, Solidaires Finances Publiques prend acte de ces premiers gestes et exige l'ouverture de véritables négociations sur :
- Le versement d'une prime de 200 € à tous les agents des Finances Publiques dès février 2019.
- Une reconnaissance réelle en termes de rémunération et de volume de promotions.
- L'avenir de la DGFiP dans le cadre du programme CAP 2022.
Solidaires Finances Publiques maintient son droit d'alerte, et invite les agent-es à se réunir pour déterminer les modalités d'actions et de mobilisations pour défendre les emplois, les missions, les conditions de travail, et exiger une véritable reconnaissance.