Actualités
1) Alerte des élus au CHS-CT et CTL de la Moselle
Les représentants des personnels élus au CHS-CT et CTL ont adressé au directeur de la Moselle une alerte sur le climat actuel au sein de la DDFiP et leurs craintes sur la mise en œuvre des missions pendant cette crise.
2) Notre recours contre l'ordonnance de la honte
Une première étape dans le combat engagé pour faire tomber l'ordonnance congés/RTT vient d'être franchie.
Notre avocat vient de nous informer que le Conseil d'Etat a décidé d'enjoindre le gouvernement à produire, avant le 4 mai 12 heures, un mémoire en défense de notre requête. Nous aurons jusqu'au 5 mai 18 heures pour y répondre.
Selon notre conseil, cette injonction donnée au gouvernement est loin d'être neutre. Il va devoir se justifier sur le bien-fondé de son dispositif notamment en matière de nécessité, de rétroactivité. Cela veut également dire qu'en décidant d'instruire, le CE reconnaît que la condition d'urgence est admise.
Si le CE avait estimé que les arguments avancés pour satisfaire aux deux conditions du référé suspension (urgence et moyen réel et sérieux) étaient totalement infondés, il aurait prononcé un rejet par ordonnance...
Soyons donc optimistes, mais restons prudents quant à la suite. Une première étape est gagnée, et nul doute que les éléments que fournira le gouvernement nous servirons ensuite.
On ne lâche rien !
Prenez soin de vous et de vos proches !!!
Les agents de la DGFIP, ne sont responsables ni de la pandémie, ni de la gestion hasardeuse de cette crise. Ils sont sur le front, ou restent confinés pour garder leurs enfants, télétravailler, ou pour préserver une santé déjà fragile. Ils n'ont pas choisi leur situation.
Entre l’école à la maison, le télétravail, l’interdiction de sortir, le manque d’équipements de protection, de transports collectifs… ces 2 mois ne sont des vacances pour personne !
Si les Ministres cherchent des vacances à résorber qu’ils commencent par celles des emplois en accordant à la DGFiP les moyens humains d’exercer ses missions.
Ne nous laissons confiner nos droits sous aucun prétexte ! En cette période de confinement, une pétition peut remplacer avantageusement une manifestation dans les rues.
Certaines administrations ont déjà obtenu des avancées.
Signez massivement la pétition des organisations syndicales nationales de la DGFIP !
(clique sur le lien ci-dessous)
Prenez soin de vous et de vos proches !
L'audioconférence hebdomadaire avec la DDFIP Moselle s'est tenue hier à 14h30. En voici le compte-rendu.
Tract intersyndical finances ordonnance congés/ RTT: 
Congés_et_RTT_une_ordonnance_inacceptable.pdf
Prenez soins de vous et de vos proches !
INFO EXPRESSE
La conférence téléphonique hebdomadaire s'est tenue vendredi 17 à 16h00 en complément de celle du 14 après-midi.
Au 17 avril, 12 cas de COVID-19 suspectés à la DDFIP Moselle contre 19 la semaine dernière. 1 collègue reste hospitalisé à ce jour.
A notre grande stupéfaction, l'Inspecteur de Santé et de Sécurité au Travail (ISST) n'a pas été consulté par la DDFIP concernant la mise en place de la campagne IR 2020 en Moselle. Contrairement à nous, la direction ne « voit pas très bien l'utilité de cette consultation du moment que les agents présents dans les locaux respectent les gestes barrières » .
Désolé, ça doit encore être notre vilaine habitude à nous inquiéter pour rien. On est juste confrontés à la pandémie du siècle et dans un des départements les plus touchés de France !
Le nettoyage complet des locaux, prévu dans la note DG ne sera pas fait cette semaine. La direction est en contact permanent avec la société de nettoyage, mais « pas d'inquiétude, avec la distanciation ça devrait aller » . Chaque agent devra veiller à nettoyer personnellement son matériel de bureau ( téléphone, ordinateur, souris,...) Sauf que les nouvelles commandes de gel hydroalcoolique, lingettes, essuie mains faites début avril n'ont pas encore été honorées.
Le nombre d'agents mobilisés au « niveau 0 » à Metz pour répondre au téléphone a été revu à la baisse au démarrage de la campagne , passant de 16 à 8 (2 équipes de 4). Il sera évolutif jusqu'à la date limite de dépôt.
Les agents d’astreinte téléphonique en télétravail pourront, à leur demande, bénéficier d'une carte SIM professionnelle (500 correspondants différents au lieu des 250 autorisés en général avec les forfaits personnels) .
Prochaine conférence jeudi 23 avril après-midi.
Prenez soin de vous et de vos proches !
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