Actualités
Bonjour,
Nous avons reçu ce matin le premier point de la Direction sur les effectifs de la DRFiP 69.
Nous vous livrons les informations telles quelles.
Message de la part du Directeur Régional
Bonjour,
Comme convenu lors de notre audioconférence du 24 mars, vous trouverez ci-dessous un état des effectifs physiquement présent, télétravaillant ou en ASA CA030 pour le 26 mars 2020, puis un point de situation sanitaire sur les services fermés.
I - SITUATION DES EFFECTIFS
- Le % d'effectifs présents est calculé à partir des effectifs physiquement présents dans les services (recensement journalier) rapportés aux effectifs théoriques réels.
- Le % de télétravailleurs est calculé à partir de tous les agents disposants d'un poste de travail portable (télétravailleurs et nomades équipés d'un VPN) rapportés aux effectifs théoriques réels.
- La somme de ces deux % détermine ainsi le % d'agent travaillant
- Le % des effectifs en ASA correspond au nombre d'ASA CA030 saisies dans SIRHIUS rapportés aux effectifs théoriques réels. Il est à noter que la saisie de ces ASA par les chefs de services peut être décalé par rapport à la situation à l'instant T expliquant ainsi des écarts.
II - SITUATION SANITAIRE
Situation au 26 mars 2020 :
34 cas avérés ou suspectés de COVID 1 dont le service RH est informé, contre 33 mercredi
Services fermés ou vidés de leur occupants :
Le site de TARARE est fermé. Les missions prioritaires des services sont assurées à distance.
Le CPS n'est pas fermé, mais la présence est fortement réduite aux agents qui ne sont ni des cas symptômes, ni des cas contacts. Elle va se renforcer à partir de la décision individuelle de repris prise par le Médecin de Prévention pour chaque agent.
Pour les autres services, la situation est très évolutive et fait l'objet d'un suivi hors de cette communication. Elle sera évoquée dans les points de rencontre que nous aurons en audio conférence.
Ce premier point de situation fera l'objet d'une mise à jour quotidienne en fin de journée.
Bonjour à toutes et tous,
Voici les nouvelles du jour à la DRFIP du Rhône:
- SFACT : le médecin de prévention a visité le service. Il a rassuré les agents et y retournera demain car, du fait des rotations, elle n'a pas pu voir tous les agents. Une désinfection des locaux est prévue.
Le nombre des agents en présentiel a été réduit de 20 à 14 du fait de la simplification des tâches prioritaires.
- SDE : La reprise du service sur les nouvelles missions prioritaires est programmée pour lundi 30 mars 2020. La direction nous indique qu'elle nous présentera le PCA du SDE lors d'une audioconférence qui devrait avoir lieu mardi 31 mars.
- SPF : les agents de la CAE nous ont fait part d'une diminution du volume de travail lié aux tâches prioritaires.
De plus, la grande majorité de ces travaux peut être réalisée en télétravail. Nous avons donc demandé à la direction de réduire le volume des agents des SPF en présentiel. La direction nous a répondu que la question serait abordée lors de l'audioconférence qui devrait avoir lieu mardi 31 mars.
- J 2 : Nous attendons toujours le premier mail « point quotidien » de la direction, promis par le directeur régional lors de l'audioconférence du 24 mars.
Outre l'audioconférence du 31 mars déjà évoquée, nous devrions en avoir une autre dans la journée de demain.
Nous vous rappelons que vous pouvez trouver d'autres informations nationales sur le site Solidaires Finances Publiques.
Pour votre information : vu sur Ulysse Isère.
Ecrêtements horaires - COVID 19.
Les agents qui, relevant du PCA ou qui se sont portés volontaires dans sa mise en œuvre, sont amenés à exercer en présentiel leurs fonctions au-delà des 10 heures journalières, peuvent consigner sur le support de leur choix les dépassements horaires effectués. Le relevé de ces dépassements horaires, une fois validé par leur supérieur hiérarchique, fera l'objet d'octroi exceptionnel de récupérations horaires, à due concurrence, à l'issue de la période de confinement.
L'écrêtement horaire journalier est donc neutralisé pour ces agents. Par ailleurs, les agents qui auront réalisé un crédit mensuel supérieur à 12 heures bénéficieront également du dispositif exceptionnel d'absence d'écrêtement.
Les agents concernés sont donc invités à bien consigner les dépassements horaires effectués chaque jour. La liste récapitulative de ces dépassements horaires sera remise au chef de service à l'issue de la période de mise en œuvre du PCA.
Report des congés 2019 - COVID 19
Le report au-delà du 30 avril des congés annuels non pris en 2019, dans la limite réglementaire de 5 jours, sera autorisé à due concurrence de la durée de la période de confinement démarrée le 17 mars dernier.
La date butoir de ce nouveau report sera communiquée à l'issue de la période de confinement.
Toujours solidaires !
En ces temps particulièrement difficiles, toute l'équipe de Solidaires Finances Publiques du Rhône vous apporte son soutien et sa solidarité.
Soutien à tous ceux et toutes celles qui sont actuellement sur leur lieu de travail et qui continuent à accomplir leur mission de service public dans des conditions extrêmement tendues: chaque jour, ils et elles assurent la continuité de l'Etat et du service public. Soutien aussi à tous les télétravailleurs qui continuent de leur domicile, en gérant pour certains et certaines leurs enfants et leur famille, à accomplir leur mission avec les moyens dont ils disposent.
Solidarité aussi à tout le personnel des hôpitaux, les soignant.e.s, les aides à domicile, les ambulancier.e.s, les pharmaciens, les médecins de villes et la liste est longue, bref à l'ensemble de tous celles et ceux qui sont là pour les malades, les accompagnants, pour écouter, aider, au péril de leur vie: le secteur hospitalier sacrifié depuis si longtemps tient le coup et croisons les doigts pour qu'il le tienne longtemps.
Solidarité aussi avec tous les précaires, les livreurs, les salariés des magasins alimentaires, les ouvriers du bâtiment, les postiers, les éboueurs, les agriculteurs qui continuent à faire marcher le pays: mal payés, travaillant souvent sans protection, ils assurent nos besoins quotidiennement.
Régulièrement, Solidaires Finances Publiques vous tient au courant de tout ce qui se passe dans la Direction en terme de gestion du COVID-19. Chaque fois qu'il le faut, l'équipe qui s'est mise en place interpelle, bouscule, questionne car chacun d'entre nous est quotidiennement au coeur de nos préoccupations.
A maintes reprises vous nous avez fait remonter les situations de tensions, les aberrations, et vous devez continuer à le faire; seule compte votre santé, ainsi que celle de vos proches. Solidaires Finances Publiques au niveau national interpelle régulièrement la DG et est en contact avec les sections locales.
Le confinement va durer au moins jusqu'à fin avril: c'est le seul remède à ce jour que nous avons. Et cela marche... la Chine en est l'exemple.
Alors, restez impérativement chez vous, prenez soin de vous et de vos proches et on s'en sortira, pour toutes et tous nous retrouver. Dernière chose: 20h à votre balcon, votre fenêtre, des applaudissements pour le personnel soignant... et aussi en pensant à tous ceux qui vous sont chers.
Bonjour à toutes et tous,
Voici le point en ce soir du 25 mars à la DRFIP 69.
- Ce matin, nous sommes intervenus auprès de la Direction pour signaler qu'il y avait au SFACT une situation présentant des risques sanitaires évidents et que toutes les mesures de précautions ne semblaient pas prises, loin de là. De plus, nous avons écrit au Directeur pour lui demander de réduire le nombre d'agents devant être physiquement présents dans ce service. En effet, depuis jeudi dernier la mission prioritaire de la Dépense est passée en mode simplifiée, mais il n'y a eu aucune évolution notable sur l'organisation du présentiel. A l'heure où nous écrivons, nous n'avons toujours pas eu de retour de la Direction !
- Nous avons questionné la Direction sur la traduction à la DRFIP du passage en prioritaire de certaines missions du SDE, notamment en lui demandant que les échanges de documents qui ne peuvent pas être dématérialisés se fassent uniquement par voie postale. Nous lui avons également demandé le calibrage du PCA au SDE. A l'heure où nous écrivons, nous n'avons toujours pas eu de retour de la Direction !
- Plusieurs collègues nous ont interpellé pour nous signaler que leur service allait être doté de PC portables alors qu'ils n'exercent pas ou peu de missions prioritaires. D'autre part, les missions de ces services qui peuvent être effectuées en télétravail semblent insuffisantes au regard du nombre de PC portables dont leur service devrait être attributaire. Nous avons également signalé à la Direction le cas d'agents contactés par un informaticien afin qu'il puisse leur configurer un PC portable. Ils n'étaient pas au courant de la démarche, d'une part, et d'autre part, pour certains, leur travail ne peut pas être effectué en télétravail. Nous venons d'écrire au Directeur pour l'informer de la situation et lui demander que, conformément à ses engagements, les nouveaux PC portables soient attribués aux agents encore présents (donc sur des missions prioritaires) et dont la mission peut être effectuée en télétravail.
- A l'heure où nous écrivons, aucune nouvelle de la Direction qui ne nous a donc toujours pas communiqué le PCA par type de service comme promis par le Directeur dans la conférence d'hier, ni n'avons reçu le mail quotidien sur la situation des services comme convenu !
- Plusieurs collègues nous ont signalé que leur chef de service voulait les voir « en chair et en os » dans les prochains jours, cependant ils sont toujours dans l'attente de la nouvelle attestation de l'employeur. POUR NOUS PAS D’ÉQUIVOQUE : PAS D'ATTESTATION, PAS DE DÉPLACEMENT.
- Le CHS qui s'est tenu cet après-midi fera l'objet d'une toute prochaine publication sur notre site.
Restons solidaires !
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