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Un CTL était prévu ce matin, que nous avons boycotté après avoir lu une déclaration liminaire commune avec la CGT.
En effet, nous ne cautionnons pas ces 4 nouvelles suppressions d'emplois, alors que les services ont déjà atteint leur point critique.
Notre directeur n'a répondu a aucun de nos arguments...
Nous avons également envoyé à l'Est Républicain un communiqué de presse, pour les alerter devant ces nouvelles suppressions d'emplois.
Voici leur déclinaison :
- 1 C au SIP de Verdun,
- 1 B au SIE de Verdun,
- 1 IDIV CN à la trésorerie de Dun,
- 1 IDIV CN à la trésorerie de Ligny.
Transferts d'emplois :
- 1 emploi d'IP de la direction vers le CDL de Bar le Duc,
- 1 emploi d'IDIV HC de la trésorerie de Cloermont vers le CDL de Verdun,
- 1 emploi de A du PCE et 1 emploi de A de la BDV vers les CDL de Beausite et de Montmédy,
- 1 emploi de C administratif du service commun du site de Bar vers le SIP de Bar,
- 1 emploi C technique du service commun du site de Commercy vers le site de Verdun.
Voici le compte-rendu du CHSCT concernant la situation sanitaire qui s'est tenu le 03 décembre 2020.
Solidairement,
Eve
Le marronnier de l'année, vous l'attendiez tous : la traditionnelle déclinaison départementale des suppressions d'emplois pour 2021 en Meuse ! Et Joyeuse Saint Nicolas !
L'année prochaine il y aura donc 4 agents en moins :
- 2 Idiv CN,
- 1 B et
- 1 C.
La déclinaison par service nous sera communiquée ultérieurement. Peut être pour Noël...
Pour la DGFIP, 1800 postes seront supprimés.
Voici le compte-rendu du CTL s'étant tenu le 26 novembre, ainsi que le déclaration liminaire lue en instance.
L'ordre du jour était :
- Validation du procès verbal de la séance du 25 juin 2020
- Bilan de la campagne des entretiens professionnels
- Observatoire interne
- Tableau de bord de veille sociale
- Indicateur de transparence
- Point d’information sur les recrutements contractuels
- Questions diverses
L'essentiel des discussions ont porté sur l'observatoire interne de 2019, que vous trouverez ci-dessous, qui révèle une mal-être important et croissant chez les agents.
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