La paye du mois de juillet redevient une paye normale, avec le versement de la rémunération principale et de toutes les indemnités permanentes et non permanentes.

 

Les avancements d’échelon  intervenus du mois de mai à juillet sont également repris sur cette paye.

 

Enfin, à partir de la paye de juillet, débuteront les opérations de régularisation des jours de gréve et des jours de carence intervenus avant le confinement.