Compte rendu audio conférence du 1er juillet 2020

Compte rendu du l'audio conférence du 1er juillet 2020

 

Les mêmes acteurs que la semaine dernière étaient présents.

Sujets à l'ordre du jour :

    • Ménage

    • Suivi des cas de personnes « COVID-19 »

    • points ou questions diverses

 

 

Ménage :

 

Constat plutôt que question :Encore beaucoup de problèmes avec les prestations Décapropreté. Absences de personnels de ménage, prestations reportées ou avoir demandés.

Dans les locaux de la Préfecture, les poubelles« COVID » n'ont pas été vidées depuis leur installation.

Réponse : Il faut se battre en permanence avec Décapropreté pour la réalisation des prestations ;

En attente d'une réunion avec Derichebourg début juillet.

 

Suivi COVID :

 

Question : une prestation exceptionnelle est programmée à la Trésorerie de Montmorency. Y a t-il suspicion de de COVID ?

Réponse : effectivement une personne est peut-être un cas COVID, en attente du résultat du test.

L'espace de travail a été évacué, aéré et intervention le 2 juillet de la Ste MANULAV.

Par ailleurs, les cas contact ont été renvoyés chez eux et reviendront ou pas selon résultat du test.

 

Question qui aurait pu être posée au médecin de prévention (en vacance) : les cas contact ne devraient-ils pas effectuer le test ?

Réponse : tant que la personne malade n'a pas le résultat du test, il n'est pas nécessaire de tester les cas contact.

 

Question : en absence du médecin de prévention, qui prend en charge les cas « COVID » ?

Réponse : l'infirmière qui transmet les informations au médecin coordinateur du 92.

Quant aux chefs de services en cas de doute de collègues « COVID », il renvoie la personne chez elle et prend contact avec BIL et la RH.

Questions diverses :

 

Question : Quid des personnes « fragiles » ? C'est le flou.

Réponse : pas de réponse claire sur le sujet, ils restent chez eux ou en télétravail.

Ou sur préconisation de la médecin de prévention, la personne « fragile », pourrait venir travailler avec une organisation adaptée compatible avec une présence alternée présentiel/télétravail.

 

Question : suite au message du DG, le télétravail n'est plus la norme. Cela signifie quoi concrètement dans le 95 ?

Réponse : le maintient à distance n'est plus la norme, Les personnels en télétravail durant PCA reviennent en présentiel, et ceux qui étaient déjà en télétravail reprennent le rythme d'une journée en télétravail par semaine.

Restent en télétravail les « fragiles » et jusqu'au 3 juillet les quelques « gardes d'enfants ».

Poursuite d'attributions d'ordinateurs portable ou TINY pour les personnes « fragiles ».

 

Question : dans les accueils en SIP, ils y un nombre conséquent de collègues « fragiles », ce qui a une incidence sur l'accueil, Y aura t-il des EDR en renfort ?

Réponse : tous les EDR ont été répartis pour les 2 mois à venir. Ils ne peuvent pas être mobilisés que sur les accueils. Les personnels en présentiel devront s'assurer de l'accueil.

 

Question : tous les collègues de BDV n'ont pas encore récupéré leur ordinateur. Peut-on avoir une date ?

Réponse : à la fin de cette semaine.

 

Question : Que se passera t-il après le départ des vigiles le 15juillet ? Qui va s'assurer du respect des gestes barrière et de la distanciation physique à l'intérieur des accueils ?

Réponse : on va faire appel à des vacataires, durant la période de réception plus calme du 15 juillet au 15 août.

Retour des vigiles à partir de fin août. Par contre présence constante d'un vigile à Garges.

 

 

Répartition des agents présentiel et télétravail le 30 juin :

  • 823 agents en présentiel - 158 en télétravail

  • SIP 70%                            SIP 14%

  • SIE 69%                            SIE 11%

  • Tréso 74%                        Tréso 9%

  • SPF/ENR 75%                 SPF/ENR 19%

  • CF 53%                            CF 20%

 

Question : un retour de la prime COVID ?

Réponse : oui, c'est tout récent,

282 personnes vont percevoir l'une (330 €) ou l'autre prime COVID (1000 €), soit 23% des effectifs du 95.

 

Soit : 72 C, 130 B, 61 A et 19 A+

 

Vraisemblablement 84% (330 €) et 16% (1000 €)

 

Question : Avez-vous connaissance de refus de congés par des chefs de service ?

Réponse : non, mais un cas signalé par les représentants du personnel, en cours d'examen par la RH ;

 

 

Compte tenu des vacances et de la tenue prochaine d'un CTL (le 9 juillet) et d'un CHSCT (le 15 juillet), il n'y aura plus d'audio-conférence jusqu'à la rentrée.

 

Cependant, pour tout problème rencontré n'hésitez pas à faire appel à vos représentants du personnel.