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Bonjour à toutes et à tous,
Vous trouverez en PJ un article du journal le Figaro, en dépit de la crise, le fisc continue à réduire ses effectifs
Figaro_070720_En_depit_de_la_crise_le_fisc_va_continuer_a_reduire_ses_effectifs-1.pdf
Morceaux choisis:
"la DGFiP table sur 95 805 agents ETP (équivalent temps plein) fin 2022, contre 103 000 à ce jour, ce qui représente une réduction de près de 5 000 postes ETP en deux ans: précisément - 1 500 en 2020, - 1 800 en 2021 et - 1 600 en 2022."
"Le fisc a d’ailleurs pour ambition de « dématérialiser 100 % des démarches des usagers » [...] « pour anticiper et réduire la charge d’accueil physique et téléphonique » de ces services, est-il précisé dans le contrat conclu avec la direction du Budget."
"l’accent doit être mis sur le conseil juridique aux entreprises conformément à la loi Essoc (« pour un État au service d’une société de confiance », dit droit à l’erreur) de 2018, dont l’objectif est de passer d’une culture du contrôle fiscal à une culture du dialogue en amont. Le service de la sécurité juridique et celui du contrôle fiscal vont fusionner à la rentrée de septembre », révèle par ailleurs Jérôme Fournel. L’idée est d’apporter davantage de sécurité juridique aux entreprises et de cohérence entre les services. Il s’agit, par exemple, d’éviter qu’un conseil fiscal donné à une entreprise soit ensuite contesté par les agents en charge du contrôle fiscal. Cette fusion, pour l’heure, ne fait pas l’unanimité..."
Voilà le mot est lâché, nous faisons du conseil fiscal !
Bonjour à toutes et à tous,
Vous trouverez en PJ le CR de l'audience du 02 juillet 2020 avec M. IANNUCCI, chef de service du CF à la DG, à laquelle ont participé vos représentants Solidaires Finances Publiques de la BNRDF, de la DNEF, de la DVNI, ainsi que des représentants de notre Bureau National (BN).
Nous avons abordé différents thèmes :
– application conséquences de la loi ESSOC,
– interrogation sur la mission CF, et notamment l'après crise sanitaire,
– les moyens et le maillage territorial au regard de l’évaluation de la fraude fiscale,
– avenir de certains services et devenir des agent•es,
– Moyens des services d’enquête et de programmation.
N'oublions pas les services d'enquêtes où des agents de la DGFiP sont mis à disposition !
A propos de la réorganisation de CF et JF, le bruit court que l'Association Française des Entreprises Privées (AFEP, une organisation patronale plus influente que le MEDEF) considère que la fusion de ces deux services va donner de l'influence à CF par rapport à JF.
Nous considérons que c'est plutôt un signe d'une dérive vers une prépondérance de la sécurité juridique sur le CF.
Le Directeur du CF a par ailleurs adressé un petit clin d'oeil à vos représentants qui ont participé à la conférence anniversaire de la relation de confiance au MEDEF, nous expliquant les pressions qu'il peut subir de la part des organisations patronales. Ce que nous avons pu constater et que nous vous avons rapporté.
Bonjour,
Vous trouverez en PJ la liminaire et le CR du CTL consacré au rapport d'activité 2019, bilan de la formation professionnelle 2019 et Plan de Formation Professionnelle 2020.
bonjour,
vous trouverez en PJ le journal de la section dres directeurs, qui parle notamment de l'ouverture des postes d'encadrement à l'extérieur.
Solidaires Finances Publiques vous a déjà alerté sur la loi de transformation de la Fonction Publique et de ses conséquences de l'ouverture du recrutement. Cela aura pour conséquence d'amenuiser fortement les perspectives de carrière des agents A+, et par voie de conséquence, celle des agents A, B et C.
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