IL Y A URGENCE : mise en danger des missions, des implantations et des emplois de notre administration.
UN VOLUME DE SUPPRESSIONS D’EMPLOIS JAMAIS ATTEINT :Entre 18 000 et 25 000 emplois supprimés à la DGFiP d'ici 2022.
RÈGLES BAFOUÉES ET ENGAGEMENTS RENIÉS : départementalisation des mutations ,détachements d’office , mobilité forcée sans garantie de rémunération, recours à la contractualisation, fin des CAP et CHSCT...
Ce qui nous attend est donc une destruction de nos missions, un « déménagement du territoire » et une administration éloignée de ses usagers. Pour les personnels, une dégradation des conditions de travail et une gestion RH de plus en plus fondée sur l’arbitraire avec la fin de nombreuses garanties. La DGFiP négocie son contrat pluriannuel d’objectifs et de moyens, ce qui signifie qu’il n’y aura plus de marges de manœuvre après pour négocier !
