Actualités

La période de crise sanitaire que nous connaissons depuis mars 2020 a mis en lumière, s’il en était encore besoin, la nécessité criante de services publics de qualité et de proximité pour l’ensemble de la population et sur tout le territoire, sans zones abandonnées qu’elles soient rurales, périurbaines, ultra-marines ou autres.


Durant cette période difficile, les services publics ont été l’élément central du vivre-ensemble !

L’investissement sans faille des agent·es publics a répondu significativement aux attentes et besoins de la population malgré des services publics fragilisés par les politiques menées au cours des années.
Le désengagement et l’abandon des missions ont été une réalité frappant de plein fouet les populations. Si la population a pu être accompagnée et soutenue, c’est bien grâce à l’investissement sans faille des agent·es publics.
Partout les conditions de travail ont été malmenées et accentuées par les suppressions d’effectifs et par l’austérité budgétaire qui a conduit à la désorganisation des services. Partout les moyens sont insuffisants pour accomplir correctement les missions et répondre aux besoins de la population.

Il est donc essentiel de redonner du corps au service public.

Aux orientations libérales destructrices, Solidaires oppose une véritable vision de la fonction publique et des services publics empreinte de solidarité et de justice sociale.

DÉBAT PUBLIC

15 Décembre : Débat public - EN LUTTES ! Quelles perspectives pour le syndicalisme de lutte ?

Nantes – 19h – salle A – Maison des syndicats.

Rencontre-débat avec Martin Thibault, sociologue et co-auteur du livre En luttes ! Les possibles d’un syndicalisme de transformation. Comment avoir du poids institutionnel sans s’institutionnaliser ? Comment réussir à servir davantage les intérêts immédiats des salariés sans devenir des professionnels du syndicalisme et en rabattre sur la radicalité du combat ?

En luttes ! est un ouvrage de Martin Thibault et Sophie Béroud qui s’appuie sur une enquête sociologique au long cours, retraçant l’enthousiasme et l’âpreté de parcours militants en les resituant dans les grands mouvements sociaux des vingt dernières années. Au-delà du cas de Solidaires, il témoigne de la capacité des organisations syndicales, confrontées à un monde du travail de plus en plus fragmenté et dérégulé, à rendre aux conflits salariaux un rôle moteur et œuvrer ainsi à des revendications plus larges d’émancipation et de transformation politique. Alors quelle perspective pour le syndicalisme de lutte ?

Venez en débattre après une présentation de l’ouvrage, mercredi 15 décembre à 19h, Salle A de la maison des syndicats.

Communiqué de Solidaires Fonction Publique sur le "rendez-vous salarial" dans la Fonction Publique : pdfcommunique_rdv_salarial.pdf
Une nouvelle fois, aucune mesure générale annoncée lors du rdv salarial ! Face à l’urgence, la ministre répond par le mépris. Solidaires Fonction Publique continuera d’exiger des mesures générales pour l’ensemble des agent.es !
 

Tu veux savoir combien tu as perdu de salaire avec le gel du point d'indice ?

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Nous nous doutions que cette année encore, la DRFIP 44 et plus globalement la DGFIP allaient subir de nombreuses suppressions d’emplois.


Sans surprise, mais toujours avec autant de colère, nous connaissons la répartition par direction des 1 506 suppressions d’emplois nettes prévues par la loi de Finances 2022 pour la DGFIP.

Après la carotte avec l’attribution d'une prime "exceptionnelle" en décembre 2021, c'est donc la même politique du bâton avec 1 506 nouvelles suppressions d’emplois en 2022 !

Pour la Loire Atlantique, l’addition est salée puisqu’au 01/09/22 se seront encore 34 emplois qui seront de nouveau supprimés.Ce sont donc plus de 200 emplois supprimés en 10 ans dans notre direction.

Parmi ces 34 suppressions, ce seront donc : +1 AFIPA ; +2 IP ; +1 IDIVHC ; +3 IDIVCN ;  -2 A ; -13 B ; - 26 C

Pour rappel, la DGFIP a perdu plus de 20 000 emplois en 10 ans.