Actualités

A compter du 31/8 les CREP définitifs à savoir validés par les Autorités Hiérarchiques et notifiés par les RH sont disponibles dans EDEN/RH. Chaque agent.e doit recevoir un message de son évaluateur lui précisant qu'il/elle peut prendre connaissance de son CREP validé et notifié.

Le compte rendu devra être signé dans les 8 jours. Cette signature n'est qu'un accusé de réception et n'est en aucun cas la validation des éléments du CREP. Une fois la signature enregistrée, débutera le délai de 15 jours pour faire appel devant l'autorité hiérarchique. Ce recours se fait sur papier libre auprès de l'autorité hiérarchique compétente.

Le recours doit être envoyé à l’autorité hiérarchique et copie au chef de service évaluateur.

Les correspondant.es de la division RH Gestion des carrières doivent être mis également:

  • Pour les cadres A : Nathalie Heisserer (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.) et Pascale Dupretz (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.).
  • Pour les cadres B et C : Valérie Schaller (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.) et Sylvie Quentric (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.) avec en copie Karine Lignac (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.)

Les appels de candidature des listes d'aptitude 2021 au grade de contrôleur et d'inspecteur des Finances publiques sont parus. Comme l'an dernier la candidature se fait directement via le portail SIRHIUS. N'oublie pas de valider et de soumettre la demande pour qu'elle soit effectivement entérinée. La date de limite de dépôt est fixée au 11 septembre 2020.

Le classement des demandes a,cette année, été modifié par la Direction Générale. Les trois anciennes catégories de classement : "A revoir, Très bon et Excellent" sont remplacées par deux nouvelles catégories: «proposé classé» et «non proposé». La rubrique:"proposé classé" correspond à l'ancienne catégorie "Excellent", pour ce qui est des deux catégories "A revoir et Très bon" elles sont désormais noyées dans une rubrique fourre tout ou chaque candidat.e aura les plus grandes difficultés à se positionner et à se situer dans ce nouveau classement.

Malheureusement à compter de 2020 comme pour les mouvements de mutations, les CAP Nationales et Locales traitant des promotions sont purement et simplement supprimées !! C'est une nouvelle conséquence directe de la loi scélérate de "transformation" de la Fonction publique de 2019. . Exit donc la CAPL de liste d'aptitude de B en A. A ce stade nous revendiquons une instance de substitution et nous réfléchissons afin d’élaborer une stratégie de défense des dossiers.

Après plus d'un an d'attente, la direction va enfin nous informer sur le Nouveau Réseau de Proximité et la démétropolisation : ce sera  le jeudi 10 septembre 2020 !

 

Des HMI en intersyndicale auront lieu  sur tous les sites

les 11, 14, 15 et 16 septembre 2020 .

Exode Paris

Cette saison a été exceptionnelle à plus d'un titre et il est l'heure de se reposer, profiter de nos familles, ami.es et du soleil.

 Si tu as de la chance de prendre des congés, Solidaires Finances Publiques Paris te souhaite de très belles vacances  et un repos bien mérité avant de se retrouver toutes et  tous ensemble pour défendre plus que jamais nos missions et notre service public de proximité puisque dans la première décade de septembre le DRFIP 75 doit enfin nous présenter les projets mortifères envisagés pour nos missions et notre service de proximité dans les prochaines années (fusions de services; ventes d'immeubles, délocalisations de nos missions).

En cas d'urgence, tu peux nous écrire à :

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