CSAL - Comité Social d'Administration Local
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Lors de cette Formation Spécialisée divers points ont été abordés
Délibération de visite des locaux Spallis.
L’ensemble des représentants des personnels ont voté une délibération pour visiter de nouveau les locaux du Spallis mis à disposition de la DIRCOFI IDF.
Cette visite sera l’occasion pour la délégation de constater les problématiques des conditions de travail des aménagements actuels.
N’hésitez pas à faire remonter vos problèmes à la délégation le jour de son passage dans vos bureaux, espaces…
Avant même cette visite, n'hésitez pas à nous transmettre toute observation qui vous parait nécessaire concernant vos conditions de travail.
Catalogue des formations STT. (cf mail de la direction du 16/04/2026)
Le budget alloué à la FS fait l’objet une nouvelle fois d’une diminution dans le contexte de la loi de finances. C’est une nouvelle baisse qui n’est pas acceptable dans une instance qui doit mettre en œuvre des mesures liées à la prévention, la sécurité et la santé des agents.
Sur les formations proposées les représentants de Solidaires ont fait part de certaines observations.
Sur les formations de gestion du stress et de gestion des conflits, nous ne voulons pas que ces formations soient juste un renvoi à une mauvaise gestion individuelle sans que soient posées les questions organisationnelles de la réalisation de nos missions.
Sur la formation des managers à la gestion des équipes hybrides, pour Solidaires, cette formation est intéressante mais devrait s’inscrire dans le parcours des managers et non financée par le budget de la FS.
Ces observations faites, nous avons voté pour l’ensemble de ces formations avec l’ensemble des représentants des personnels.
Questions diverses.
Les échanges ont porté essentiellement sur le Spallis.
Au niveau de la cantine, les problèmes d’ouverture avant midi seraient liés aux difficultés que rencontre le prestataire avec le renouvellement des équipements.
Sur les environnements bruyants, le directeur considère que la responsabilité vient des collègues qui sont trop bruyants pendant leur pause. L’absence de cloisons et de portes des espaces en question est pourtant la véritable source du problème, comme nous le répétons depuis le premier projet d’aménagement des bureaux.
Nous n’avons appris les problèmes électriques de lundi qu’en sortant de l’instance, nous demanderons donc ultérieurement des explications sur ce problème.
N’hésitez pas à nous remonter tout soucis et à venir à notre rencontre durant la visite de site.
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Ce mardi s'est tenu un CSA L, vous trouverez ci-joint la liminaire de Solidaires Finances lors celui-ci.
Outres le sujet des expérimentations sur de nouvelles oragnisations de nos espaces de travail à la demande des organisations syndicales, le bilan de la mise en oeuvre du télétravail en 2022 a été présenté.
Les ponts pour l'année 2024 ont également été adopté. Pour 2024 ce sont les journées du 10 mai et du 16 aout qui seront à poser en congés pour ces ponts.
L'annonce du nouvel aménagement des objectifs des jeunes vérificateurs en N+2 nous a aussi été confirmé.
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Ce mardi 14 décembre s'est tenu le dernier CTL de l'année 2021 portant sur les ponts naturels 2022 et la réorganisation des pôles de programmation.
Vous trouverez ci-dessous la déclaration liminaire de Solidaires Finances Publiques en piece jointe.
Nous reviendrons plus tard avec un compte-rendu détaillé.
Nous vous informons déja que pour l'année prochaine la direction à proposer 3 ponts pour l'année 2022:
- le vendredi 27 mai pour l'ascension
- le vendredi 15 juillet pour la fête nationale
- le lundi 31 octobre (toussaint).
Sur la réorganisation des pôles programmations, rapidement, ceux-ci basculent completement sous la responsabilité de la cellule programmation. Au niveau RH cette bascule sera réellement effective au 1er avril prochain. Nous détaillerons plus dans notre compte-rendu pour le reste.
Solidaires-ctl-14-12-2021-liminaire.pdf
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