Actualités
CR - FS - 14 mars 2024
Cette réunion s’est déroulée de 9h45 à 15h30 en mixte « présentiel-visioconférence » . Elle a fait l’objet d’un enregistrement sonore comme pour les FS en « présentiel ».
Ce compte-rendu vous donne notre analyse, et reflète le plus fidèlement possible les propos tenus, les informations et consignes données par la Direction.
Ordre du jour
1. Désignation du secrétaire
2. Note d’orientations 2024
3. Campagne DUERP-PAP 2024
4. Examen RSST
5. Accidents de service – maladies professionnelles
6. Aménagements de poste
7. Budget 2024
8. Fiches de signalement
9. Installation Wifi à l’ESI de Limoges
10. Questions diverses
Vous trouverez ci-dessous à télécharger :
- le compte-rendu de la FS du 14/03/2024 :
CR_DISI_SO-FS-20240314.pdf
10 milliards de raisons d'être massivement en grève le 19 mars !
Le gouvernement vient donc de raboter le budget 2024 de 10 milliards d’euros. Selon Bruno Le Maire, la baisse des prévisions de croissance économique pour 2024, oblige l’État à « se serrer la ceinture ».
Les premières mesures annoncées montrent une fois de plus de quelle ceinture il s’agit : celle de l’éducation, du logement et de la transition environnementale en particulier. Plus globalement, ce sont tous les budgets des ministères qui sont amputés et, pour la DGFiP, ce sont 108 millions de moins.
10 milliards de moins, c’est encore et toujours moins pour les fonctionnaires, les services publics et donc pour la majorité de la population. Sans oublier que cette austérité, dont le gouvernement n’ose dire le mot, sera accentuée avec 12 milliards de moins d’ores et déjà annoncés par le gouvernement pour la future loi de finances 2025.
L’austérité qui vient nous donne 10 milliards de raisons supplémentaires d’être en grève le 19 mars, pour la journée de grève intersyndicale Fonction publique. Exigeons une juste et légitime revalorisation de notre rémunération basée sur une augmentation significative du point d’indice, la revalorisation de nos carrières et de notre régime indemnitaire.
Gros malaise dans la sphère informatique
La circulaire du 3 janvier d’Elisabeth Borne crée un gros malaise dans la sphère informatique. Au travers de cette circulaire sur la politique salariale interministérielle des métiers du numérique, nous découvrons le référentiel de rémunérations pour les futurs recrutements de contractuels de la filière numérique. Ce référentiel est : « Basé sur l’analyse des rémunérations dans le secteur privé, ce référentiel a pour objectif de faciliter les recrutements,…, harmoniser les rémunérations entre les ministères, tout en veillant à l’équilibre des rémunération avec les agents fonctionnaires exerçant dans ces métiers »
https://solidairesfinancespubliques.org/le-syndicat/actions/5999-gros-malaise-dans-la-sphere-informatique.html#g-mainbar
 |
 |
Toutes et tous en grève et en manifestations à la DISI Sud-Ouest
-
Bordeaux : 12h Préfecture Bordeaux
-
Limoges : 10h30 Rassemblement carrefour Tourny
-
Poitiers : 14h cité judiciaire
-
Toulouse : 14h Capitole
HMI DISI et Services Informatiques
11 mars 2024 14h à 16h
Nous vous invitons à participer à la HMI SERVICES INFORMATIQUES ET DISI de 2 heures en visioconférence (travail ou télétravail). Participation de membres du bureau national SFP.
Gros malaise dans la sphère informatique
La circulaire du 3 janvier d’Elisabeth Borne crée un gros malaise dans la sphère informatique. Au travers de cette circulaire sur la politique salariale interministérielle des métiers du numérique, nous découvrons le référentiel de rémunérations pour les futurs recrutements de contractuels de la filière numérique. Ce référentiel est : « Basé sur l’analyse des rémunérations dans le secteur privé, ce référentiel a pour objectif de faciliter les recrutements,…, harmoniser les rémunérations entre les ministères, tout en veillant à l’équilibre des rémunération avec les agents fonctionnaires exerçant dans ces métiers »
| |
|
HMI le lundi 11/03/2024 de 14h00 à 16h00 - ESI de Bordeaux - Limoges - Poitiers - Toulouse et leurs CID excentrées.
Les agents en télétravail sont autorisés également à y participer à partir de leur poste de télétravail selon les mêmes modalités.
CR - CSAL 2e convocation - 22 janvier 2024
Cette réunion s’est déroulée de 9h30 à 15h45 en mixte « présentiel-visioconférence » . Elle a fait l’objet d’un enregistrement sonore comme pour les CSAL en « présentiel ».
Il s’agit de la 2e convocation du Comité Social d'Administration Local (CSAL) de 2024, car SFP, CGT et FO avaient boycotté la 1e convocation.
Ce compte-rendu vous donne notre analyse, et reflète le plus fidèlement possible les propos tenus, les informations et consignes données par la Direction.
Ordre du jour
-
Adoption du règlement intérieur.
-
PLF 2024 emplois, pour avis.
-
Questions diverses.
Propos liminaires
Solidaires Finances Publiques a rédigé une déclaration liminaire où nous avons souligné le manque d’effectifs, 10,75 % des emplois de la DISI Sud-Ouest ne sont pas pourvus.
Solidaires Finances Publiques dénonce le recours massif à des contractuels dont le but est de casser le statut du fonctionnaire et de créer une administration à deux vitesses : différence de traitement face au recrutement et de rémunération…
et cela va s’accentuer par la Circulaire_n6434-SG_du_3_janvier_2024_-_référentiel_numérique.pdf.
Nous vous incitons à comparer votre fiche de paie avec cette nouvelle grille de salaire applicable à tous les contractuels exerçant dans le numérique et l’informatique.
Au visionnage du documentaire « PAR LA FENÊTRE OU PAR LA PORTE » de Jean-Pierre Bloc, qui retrace l’histoire du long combat syndical et humain lors de la transformation de l’administration France Télécom en la société privée Orange, nous constatons certaines similitudes dans l’évolution des sujets en matière de politique d’emplois à la DGFIP.
Vous trouverez ci-dessous à télécharger :
- Notre déclaration liminaire SFPD33-Liminaire-CSAL-20240122.pdf
- le compte-rendu du CSAL du 22/01/2024 CR-SFPD33-CSAL-20240122.pdf
Page 6 sur 49
