L'ensemble des OS était présent.

En préambule, le DG a déclaré que les consignes données ce jour sont bien sur évolutives en fonction du contexte et a rappelé que nos missions étaient essentielles au bon fonctionnement de l’État. Il a été fait une présentation du plan de continuité d'action définissant les missions prioritaires et le classement des personnels en 4 catégories.

Fermeture de l'ensemble des accueils physiques, privilégier le téléphone et en dernier recours , prise de rendez-vous.

Missions prioritaires : Gestion fiscale : SIE : priorité leur est donné sur les remboursements de crédit de TVA, acomptes IS etc, suite aux dernières annonces gouvernementales. Gestion publique locale (notamment trésoreries hospitalières) : paiement des dépenses des CL et des salaires. Services informatiques : maintenir en priorité tous les applicatifs en lien avec les missions prioritaires. Services RH : paie et sollicitations multiples des personnels Centres de contact structures prioritaires

Missions non prioritaires : de facto, les autres mais voir ci-dessous précisions sur les fonctions des agent•es.

Reports : Les établissements de formation sont fermés, les stagiaires sont en autorisation d'absence. L'ensemble des concours et des formations sont reportés. Le rendez-vous de mercredi sur la campagne IR est reporté, une réflexion est en cours sur le calendrier et les modalités.

Environnement de travail : Un renforcement des services de nettoyage est prévu. Les restaurants administratifs feront l'objet d'une fermeture dans les prochains jours.

Les personnels sont classés en 4 catégories :

• affectés sur une mission prioritaire et non empêchés restent sur son poste
• affectés sur une mission prioritaire et empêchés en autorisation d'absence
• affectés sur une mission non prioritaire et non empêchés peuvent être appelés en renfort sur les missions prioritaires
• affectés sur une mission non prioritaire et empêchés sont en autorisation d'absence.

Les personnels nomades ( vérificateurs, géomètres, et huissiers…) mettent fin à leur déplacements.

Un point d'information des OS sera fait quotidiennement selon le même mode opératoire en fin de journée.

Cette présentation répond en partie à notre courrier du 13 mars 2020.

Bien sur notre organisation fera état des questions et difficultés éventuelles.

En Loire Atlantique un CHSCT Extraordinaire est convoqué pour le mardi 17 mars 2020.