CSAL - Comité Social d'Administration Local
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Compte rendu CSAL du 9/07/2024
Ce CSAL d’avant les vacances d’été avait un ordre du jour plutôt classique. Il a traité des sujets comme les plans de formation 2023 2024, le budget 2023, le baromètre social et le tableau de veille sociale, les travaux de l’accueil de PAU et le transfert des créances au PRS ou encore l’organigramme fonctionnel de la direction. Cependant il nous a réservé quelques surprises et pas des meilleures.
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Qu’est ce qu’un CSAL emploi ?
Chaque année la direction convoque les organisations syndicales représentatives du département à un CSAL (comité social d’administration local) emploi. Il s’agit de se réunir autour d’une table avec la direction et d’écouter sagement la parole directionnelle expliquant dans quels services ils vont supprimer des emplois. Il était reconvoqué le 18 janvier 2024.
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Compte rendu du CSAL du 7 décembre 2023
Un ordre du jour plutôt chargé comme toujours en fin d’année :
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Approbation du règlement intérieur (amendé en FS du 1er décembre 2023) (pour avis et vote)
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Mise en place du PUP (pôle unifié de programmation regroupement BCR et PCE) (pour avis et vote
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Harmonisation des horaires d’ouverture des SGC pays Basque intérieur, côte Basque et trésorerie amende) (pour avis et vote)
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licenciement de l’agent d’entretien de feu la trésorerie de Baïgorry (pour information)
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Bilan du télétravail (pour information)
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ponts naturels (pour avis et vote)
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questions diverses.
Après la lecture de notre liminaire et notre nouvelle attaque sur la pression statistique, le président nous demande des « cas concrets » que nous n’avons pas de mal à lui fournir puisque des mails sont envoyés aux agents accusés de retard sur les e-contact. Le président nous précise que « c’est tout à fait normal, ce n’est pas de la pression ». Rien a voir avec un manque de personnel ou une augmentation de la charge de travail.
Bonne lecture
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COMPTE RENDU CSA du 20/06/2023
L’ordre du jour était le suivant :
1/ Élection des représentants du personnel au conseil médical (pour avis et vote)
2/ Compléments aux documents présentés pour la création des SGC Côte Basque et Pays Basque Intérieur (pour avis et vote)
3/ Présentation du tableau de bord de veille sociale 2022 (pour information)
4/ Bilan du télétravail 2022 (pour information)
5/ Gel emploi chef de poste de la trésorerie de Bedous
6/ Questions diverses
Bonne lecture !
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