Un CSAL « suppressions d’emplois » est convoqué à la DDFiP 38 lundi 23 mars.
Nous ne siégerons pas à la première convocation :
Une nouvelle fois, notre administration est la principale pourvoyeuse des suppressions d’emplois de la Fonction publique (550 au niveau national à la DGFiP dont 5 B et 2 C localement *) : « faire toujours plus avec toujours moins, il y en a ras-le-bol ! ».
Cette année, cet exercice sinistre se complète par la mise en place d’une nouvelle méthode de calcul en équivalent temps plein (ETP), in fine, masquant les anciennes vacances. En d’autres termes, en plus de la suppression des emplois qui n’étaient pas pourvus, plus ou moins durablement, cette « sincérisation du TAGERFIP » induit un redéploiement des postes dans l’optique d’un rééquilibrage entre les services en anticipant une fois de plus l’évolution future des métiers (intelligence artificielle, centre de contact, « simplification » des procédures, etc.)
Par ailleurs, les documents préparatoires fournis par la Direction ne permettent pas d'identifier précisément l'évolution des emplois entre 2025 et 2026 ! Ce n'est pas un oubli : cela s'inscrit dans la volonté de la Direction générale de ne plus être transparente concernant les emplois. On se retrouve même pour 2026 avec une nouvelle allocation des emplois exprimée en ETP théoriques dont au final on ne sait pas s’ils sont réellement pourvus…
Dans cette situation, nous ne siégerons pas à la convocation du CSAL du 23/03/2026. En effet, vous l’aurez compris, ce tour de passe-passe n’est qu’une tromperie, habile, visant à camoufler et minimiser les suppressions réelles d’emploi.
* Déclinaison prévisionnelle des 7 suppressions net d'emplois (9 suppressions brut - 2 créations) :
- 2 A sont transférés des PCE à la Dircofi Centre-Est dans le cadre de la réorganisation des services du contrôle fiscal ;
- 2 A sont créés à la BCR (« lutte contre la fraude ») ;
- 1 B est supprimé au Centre des Payes de l'État, ex-SLR (Services de Direction) ;
- 4 B et 2 C sont supprimés dans les SIE dans le cadre de la création de nouveaux centres de contact des professionnels et renforcement de centres de contact existants.

