Actualités

 Ce 6ème CSAL de l’année était réuni en Formation Spécialisée (ex CHS-CT).
Le Médecin de prévention, l’Assistante Sociale, l’Animatrice de la Politique Ministérielle de Prévention et l’Inspecteur Santé et Sécurité au Travail (ISST) étaient présents.

L'ordre du jour était le suivant :

  • Présentation du rapport d’activité du service de médecine de prévention
  • Présentation de la doctrine d’emploi des animateurs de la politique ministérielle de prévention
  • Résultat de l’Observatoire interne DGFiP
  • Point de situation sur la semaine en 4 jours
  • Examen des fiches de signalement, des accidents de travail et des demandes portées au Registre SST 70
  • Point budget et propositions de dépenses
  • Questions diverses

 Nous avons lu la déclaration liminaire suivante :

pdfCCSAL 6-2024 Declaration liminaire.pdf

Et voici notre compte-rendu :

 pdfCSAL-FS 06-2024 Compte-rendu.pdf

 

L'ordre du jour du CSAL n°5/2024 du 11 avril 2024 était le suivant :

  • présentation du budget 2023 et de la prévision pour 2024 : REPORTÉ
  • bilan de la formation professionnelle
  • bilan de la mise en place de GMBI (Gérer Mes Biens Immobiliers) : sur la demande de SOLIDAIRES FINANCES PUBLIQUES 70
  • questions diverses

Nous avons lu la déclaration liminaire suivante qui revient longuement sur les errances de GMBI :

pdfCSAL 5-2024 Declaration liminaire.pdf

Et voici notre compte-rendu :

pdfCSAL 5-2024 Compte-rendu.pdf

 

Les Agents de la Fonction Publique étaient appelés à se mobiliser le 19 mars 2024 pour une revalorisation des salaires. Le taux de grève en Haute-Saône s'est élevé à 10,71 % (12,91 % à la DGFiP). La manifestation à l'appel de l'Intersyndicale départementale a réuni une centaine de personnes sous le soleil de Vesoul.