17 avril 2024

Camarade,

En catimini, la DG a publié sur DOCAD, après les avoir diffusés auprès de leurs RH locales, les guides des mouvements locaux 2024.

ATTENTION chers camarades, gros changements cette année !!!

Il y a 2 ans, Solidaires Finances Publiques avait réussi à intégrer dans le texte des LDG mobilités que les priorités et les critères supplémentaires qui s'appliquent au national s'appliqueront aussi au local.

Concrètement, la priorité RQTH, par exemple, ne s'appliquait jusque là pas dans les mouvements locaux.

Avec le report de la mise ne place de Mouv RH, l'an dernier la DG n'a pas pu appliquer ces nouveaux dispositifs.

Quelles priorités et quels critères?

Il y aura toujours 2 groupes: agents déjà dans la direction et agents entrants ( voir détails dans les guides) 

Les priorités pour restructuration de service et/ou suppression d'emploi, seront toujours examinées avant les autres.

Elles permettront de bénéficier de plusieurs priorités différentes l'année de la restructuration, dans le cadre du mouvement local et seront toujours hiérarchisées entre elles.

Par ailleurs, les priorités et critères suivants seront pris en compte, dans les mêmes conditions qu'au national, sauf que ce sera pour atteindre une commune, et pas un département (et pas un service particulier sur cette commune, au passage...):

- Les priorités légales

- La priorité pour invalidité (pour l'agent lui-même ou en tant que parent d’un enfant en situation d’invalidité)
- La priorité au titre de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) (concerne l'agent seulement)
- La priorité au titre du rapprochement de conjoint ou partenaire de PACS (pacsés déclarant conjointement leurs revenus en 2023 sur revenus 2022)
- La priorité QPV (Quartier prioritaire de la politique de la ville) sous les mêmes conditions qu'au national.

- Les critères supplémentaires

- Le critère supplémentaire pour rapprochement de concubin (ou PACSés) déclarant à la même adresse d'imposition en 2023 sur revenus 2022
- Le critère supplémentaire pour rapprochement des enfants en cas de divorce ou séparation dès lors qu’il existe une distance importante entre les parents
- Le critère supplémentaire pour rapprochement d’un soutien de famille
- Le critère supplémentaire si le conjoint ou partenaire de PACS est en situation de handicap
- Le critère supplémentaire pour venir en soutien d’un ascendant en état d’invalidité ou de dépendance grave

Par ailleurs, le cumul de priorités et de critères s'appliquera aussi dans les mouvements locaux.

L'applicatif utilisé en local sera Mouv RH.

[...] la suite sur votre espace adhérent.

Amitiés Syndicales.

L'équipe de la Section Guyane

15 avril 2024

TOURNÉE DES SERVICES

L’équipe de Solidaires Finances Publiques Guyane t’informe qu’elle effectuera une tournée des services le mardi 23 avril 2024 à partir de 9 heures

les services concernés

les services du centre de Baduel

les services de Fiedmont

les services du Domaine

Vous êtes invités à nous faire parvenir vos questions par courriel à

Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

N’hésitez pas à nous interpeller, nous travaillons pour vous

15 avril 2024

Camarade,

Si tu es heureux ou heureuse double lauréat.e C et B,

et si tu le souhaites, tu peux demander à rester dans ta direction de résidence familiale en tant que cadre C avant de rejoindre ton établissement de formation initiale B le 1er octobre prochain.

Nous attirons toutefois ton attention, car si tu décides de ne pas rejoindre l'ENFiP en scolarité B parce que ton affectation ne te convient pas, tu ne pourras pas rester sur ton poste "provisoire" et tu rejoindras ton poste d'affectation C d'origine !

Félicitation et à bientôt.

L'équipe de Solidaires Finances Publiques Guyane

15 avril 2024

Camarade,

La semaine en 4 jours…

ce n’est pas la semaine de 4 jours,

et ce n’est pas un cadeau !

240412__tract_sur_4_jours-1.pdf

Le Bureau