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Depuis le début de l'été, le Ministre et les Directions se livrent à un exercice de communication délicat : faire croire à tous, et notamment aux agents, que la destruction de la DGFiP via la "Géographie revisitée" est un bienfait pour notre service public.
A l'initiative de Solidaires Finances Publiques 13, l'intersyndicale locale entend, par le communiqué ci-joint, affirmer son rejet absolu de tous ces projets néfastes et attirer l'attention des collègues sur la supercherie mise en œuvre. Les agents et leurs représentants syndicaux ne doivent pas servir de caution au projet Darmanin - Fournel - Bonnet.
Les moyens d'expression du rejet de ces projets existent et commencent déjà à être mis en place dans le département. Le rapport de force indispensable est en train de se construire ; il convient de continuer à être visible, à échanger avec l'ensemble des agents, des usagers, des élus, pour convaincre et mobiliser, et à définir collectivement les moyens d'action à mettre en œuvre.
N'hésitez pas à afficher et à diffuser très largement le tract intersyndical ci-joint ; à provoquer la réflexion collective avec les collègues.
Initialement prévu le 20 juin, le dernier Comité Hygiène et Sécurité - Conditions de Travail (C.H.S.-C.T.) a été boycotté afin de dénoncer le projet Darmanin - Fournel - Bonnet de "Géographie revisitée" à la DRFiP PACA 13 par les ensemble des représentants des personnels.
Il s'est donc finalement tenu sue trois jours, les 26 et 28 juin et le 23 juillet.
Vous trouverez ci-dessous la déclaration liminaire lue à cette occasion par les représentants Solidaires Finances au C.H.S.-C.T..
liminaire_CHSCT_du_20_06_2019_.pdf
En préambule à la séance du 23 juillet, Solidaires Finances a tenu a évoqué le nouvel incident grave survenu le 10 juillet à la Trésorerie Amendes.
A la demande de Solidaires Finances, un Groupe de travail spécifique à ce service se tiendra à la rentrée sous l'égide du C.H.S.-C.T..
Après l'Assemblée générale du 6 juin 2019 élisant le Bureau de section pour l'année 2019 - 2020 à venir, ce dernier s'est réuni le 5 juillet dernier et a désigné le secrétariat suivant :
Secrétaire départemental : Maxime PICARD (local syndical)
Secrétaires adjoint(e)s : Judith BERTET (S.I.P. Marseille 1/8)
Elisabeth GONZALES (local syndical)
David POSTEL (E.D.R.)
Trésorier : Damien PERROT (B.D.V. 6 Aix)
Trésorier adjoint : Jacques CHRISTEN (S.I.E. Marseille 5/6)
Les C.A.P. (Commissions Administratives Paritaires) locales d'évaluation et de mutation se sont tenues ces dernières semaines.
Sur le plan des recours en évaluation, peu de collègues avaient sollicité une révision ; et la Direction s'est globalement murée dans une confiance aveugle en les propos des évaluateurs. La suppression du recours national prive les agents d'une seconde instance, renforçant encore un peu plus le pouvoir de l'arbitraire. Dans ces conditions, le projet de mise en œuvre du R.I.F.S.E.E.P. n'en devient qu'encore plus inquiétant...
Au niveau des mutations, les différents mouvements (A, B, C et C stagiaires) ne suffiront pas à combler le manque criant d'effectif, particulièrement au sein de notre Direction. L'Administration est défaillante en gestion prévisionnelle des emplois et des effectifs : le relatif haut niveau de recrutement actuel est insuffisant au regard des vacances et de la pyramide des âges. A la DRFiP PACA 13, les gels de postes sont un exemple indubitable (parmi d'autres) de la volonté de saper nos collectifs de travail.
Nos déclarations liminaires :
liminaire_CAPL_recours_A_2019.pdf
liminaire_CAPL_recours_B_2019.pdf
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