Actualités
Le mardi 9 mai à Vernon et le jeudi 11 mai à Evreux, les militant·es de Solidaires Finances Publiques ont organisé une action de sensibilisation du public aux suppressions d'emplois, aux difficultés d'exercice des missions des agent·es de la DGFIP et à la casse des services publics.
Communiqué_de_presse_-_campagne_IR_2023.pdf
Limpôt_notre_richesse_commune.pdf
Le public, très nombreux dès avant l'ouverture et durant toute la matinée, nous a réservé un très bon accueil et a exprimé son ras-le-bol du "tout internet" et son souhait de (re)trouver un contact physique pour réaliser ses démarches.
Nous avions matérialisé par des silhouettes les pertes d'emplois dans les SIP depuis 2012. Ainsi, ce sont 28 suppressions d'emplois depuis 2012 au SIP de Vernon (qui regroupe les SIP de Vernon, Louviers et Les Andelys), 18 suppressions d'emplois au SIP d'Evreux (qui regroupe les SIP d'Evreux Sud, Evreux Nord et Verneuil d'Avre et d'Iton) et 16 suppressions au SIP de Bernay (qui regroupe les SIP de Bernay et Pont-Audemer)! Soit entre 32 et 44% des effectifs depuis 2012!
L'occasion également d'évoquer les difficultés rencontrées par les agent·es de la DGFIP dans les médias:
La Dépêche Evreux du 12 mai 2023
Paris-Normandie du 10 mai 2023
La secrétaire départementale de Solidaires Finances Publiques était l'invitée de 8h15 en direct sur France Bleu Haute-Normandie, le jeudi 11 mai:
Quelques images sur France 3 Normandie dans le 19/20 Edition Rouen du jeudi 11 mai (à 5'53):
Un article a également été publié dans Le Démocrate Vernonnais du 17 mai.
La campagne de mutations locales est ouverte!
Les notes départementales sur les mouvements locaux au 1er septembre 2023 ont été publiées le 11 mai sur Ulysse 27 et l'application ALOA est ouverte.
La date limite pour le dépôt des fiches de voeux est fixée au 30 mai 2023.
Le mouvement devrait être publié le 15 juin.
Si tu dois participer au mouvement local, nous te conseillons d'élargir ta demande et d'indiquer tous les services susceptibles de t'intéresser. En effet, certains services n'ont, a priori, pas de postes vacants mais l'effet "cascade" peut libérer des postes sur un service qui t'intéresse. De plus, si aucun poste n'est disponible dans les voeux que tu as formulé, tu risques d'être affecté.e d'office dans un service non demandé.
Nous nous tenons à ta disposition si tu as des questions. Tu trouveras le guide sur le mouvement local élaboré par le bureau national de Solidaires Finances Publiques ci-dessous:
Spécial_mutations_locales_mai_2023.pdf
Même si les CAP de mutation n'existent plus, il est nécessaire de nous faire remonter, à l'adresse
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser., les fiches de voeux validées, recto verso et les justificatifs, afin que l'on puisse suivre les demandes.
Les nouvelles Lignes Directrices de Gestion Mobilité nous permettent dès avant cette réunion du 15 juin de faire remonter des situations difficiles au service RH, n'hésite pas à nous contacter pour la rédaction ou si tu es dans une situation difficile car une fois le mouvement sorti nous ne pourrons plus agir.
Cher·es camarades, Cher·es collègues,
Vous êtes chaleureusement convié·es à notre assemblée générale annuelle qui aura lieu le 12 juin prochain à Evreux. Tu trouveras une invitation / affiche ci-dessous avec tous les renseignements nécessaires.
Nous comptons sur ta présence pour ce temps fort de l'activité de la section où échanges et débats sont toujours très agréables et fructueux !
Après les échanges fructueux sur l'activité de la section, un verre de l'amitié sera offert à toustes. Pour prolonger ce moment de convivialité, un repas vous est également proposé.
Pour celles et ceux souhaitant participer à ce repas, vous devez faire remonter vos choix de menus par mail à Jean-François LOUIS, trésorier (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.) avant le jeudi 1er juin. Les repas seront totalement pris en charge par la section.
Entrées:
- Carottes râpées.
- Oeufs durs.
- Saucisson à l'ail.
Plats:
- Filet de poulet au curry.
- Filet de hoki à la crème.
- Boulettes de soja à la tomate.
(Servi avec les légumes de saison).
Fromage:
- Camembert et salade verte.
Desserts:
- Entremet chocolat.
- Compote de pommes.
- Tarte aux pommes.
On se retrouve donc le 12 juin nombreuses et nombreux nous l'espérons!
Nous étions convoqués le 11 avril dernier pour un CSAL-FS (Formation Spécialisée du Comité Social d'Administration Local, anciennement CHSCT). L'ordre du jour était le suivant:
- Désignation du secrétaire de la FS et durée de son mandat.
- Présentation de la note d'orientation 2023 en matière d'hygiène et de sécurité.
- Examen des fiches de signalement, accidents de service, maladies professionnelles, registre santé et sécurité au travail, suivi des avis et propositions du CHSCT et budget du CSAL-FS.
- Programme régional des formations relevant de la FS.
- Accompagnement des agents dans le cadre de la fin du dispositif des ASA COVID.
- Présentation des fiches de risques professionnels.
- Présentation des rapports de visite de l'ISST (SGC Evreux et SGC Verneuil d'Avre et d'Iton).
- Questions diverses.
Vous trouverez ci-dessous notre déclaration liminaire:
Liminaire_CSAL-FS_du_11-04-2023.pdf
Notre compte-rendu:
Notre avis sur le plan de formation:
Page 11 sur 96
