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Situation sanitaire : A ce jour, 2 personnes sont considérées comme cas probables Covid 19 et deux personnes, cas contact.
Sur les effectifs : mardi 21 avril 122 agent·es étaient présent·es sur site. Nous constatons une forte augmentation des effectifs en présentiel. Nous avons du intervenir pour dénoncer l’attitude de certains chefs de service qui demandent à des agent·es d’exercer des tâches non prioritaires et à la propension à adopter une conception extensive des missions relevant du PCA, contrairement aux préconisations officielles de la direction générale .
Nous sommes convaincus, qu’au-delà des situations qui nous sont rapportées par les militant·es, cette tendance est assez générale. Nous demandons donc à l’ensemble des agent·es de nous faire remonter les pressions ou les invitations à exercer des tâches qui ne relèvent pas des missions prioritaires. Les effectuer sur place serait dangereux et contreproductif au regard des efforts que nous déployons pour préserver la santé des collègues. Les réaliser en télétravail reviendrait en période de pénurie, à mobiliser inutilement un ordinateur portable au détriment des collègues qui exercent des tâches jugées prioritaires en les privant du matériel qui pourrait leur permettre de travailler à domicile. Dans cette situation de crise, le télétravail n’est pas conçu pour anticiper la reprise et éviter l’accumulation d’un retard inévitable dans la période.
Reste à savoir si la publication de l’ordonnance sur les congés n’est pas la cause principale de la volonté de certains de retourner rapidement au bureau…
Sur la campagne IR, la situation des SIP et du centre de contact :
Nous avons du batailler pendant des jours pour limiter la présence physique des collègues au centre de contact. Nous sommes parvenus à une présence minimale avant le début de la campagne, en dépit d’une initiative malheureuse qui aurait conduit à un retour inutile des collègues sur les plateaux.
La direction a, in fine, sur ce point, adopté la bonne attitude. Nous avons également obtenu que s’agissant des SIP et du Centre de contact, le début de la campagne IR se déroule en maintenant des équipes réduites sur place. L’acquisition par la direction de 80 téléphones portables (ils sont arrivés) et le déploiement attendu de nouveaux ordinateurs portables devraient permettre aux collègues d’assurer un accueil téléphonique et de répondre aux mails en télétravail. Nous savons que le télétravail, plus encore dans cette période, est source d’isolement et souvent difficile à supporter. Nous en tirerons d’ailleurs les conséquences dans notre revendicatif une fois la crise derrière nous, mais dans la période, c’est encore la moins mauvaise des solutions.
Nous avons par ailleurs relevé dans la presse l’attitude du ministre des comptes publics qui persévère dans sa logique de communication en évoquant la possibilité d’accueil physique à l’issue du confinement. Vous aurez toutes et tous remarqué·es que pour la première fois, il y aura deux notes de campagne IR, l’une pour la période de confinement et l’autre, à venir pour celle à compter du 11 mai…
Ce gouvernement porte une lourde responsabilité en exposant inutilement les agents de la DGFIP et les usagers. Au-delà, le refus du report de la campagne IR pénalisera grandement les usagers les plus en difficultés. Nous ne l’oublierons pas…
Sur la prise en charge des frais de repas :
Solidaires Finances Publiques a demandé que l’attribution de l’indemnité de repas aux agent·es présent·es sur site, en l’absence de restauration collective, soit versée sans ticket de caisse compte tenu de la situation de nombreux collègues qui ne peuvent accéder quotidiennement à un boulangerie ou à une sandwicherie. La note sur le sujet prévoit en effet qu’une simple attestation sur l’honneur suffit pour la période du 16 mars au 17 avril. Elle exige néanmoins des justificatifs à compter du 17 avril.
La direction admet qu’il est difficile de demander un justificatif quotidien. Aussi, elle acceptera la fourniture du ticket de caisse correspondant aux courses réalisées par les agent·es au supermarché pour la semaine. N’oubliez donc pas de le conserver. Nous insistons néanmoins sur la latitude qu’il conviendra de laisser aux collègues de la logistique pour traiter les demandes de remboursement. Il ne s’agit pas de les exposer pour traiter rapidement les demandes.
Sur le respect des préconisations sanitaires : A notre demande, nous nous rendrons sur différents sites pendant la période de confinement pour rencontrer les collègues et nous assurer que les configurations des postes de travail, sont conformes aux préconisations sanitaires et faire remonter à la direction les besoins des agent·es. Nous commencerons par des services très mobilisés depuis le début de la crise, à savoir la THD et les SIE.
Vous pouvez toujours nous contacter au 06 16 40 27 67
ou : fabrice.gauthier@dgfip.finances.gouv.fr et davidboilet@hotmail.com
Aux naïfs qui pensaient qu’il y aurait « naturellement » un Après crise du Covid 19, forcément très différent de l’Avant, que ce Gouvernement et son Président, prendraient conscience de leurs errements passés, l’ordonnance du 15 avril vient cruellement les ramener à la réalité !
En dépit des promesses larmoyantes du Président de la République tenues le 16 mars : « le jour d’après, quand nous aurons gagné, ce ne sera pas un retour au jour d’avant » ; en dépit des louanges faites aux agent·es publics, ce gouvernement est toujours en guerre… Contre les fonctionnaires…
Par une ordonnance du 15 avril, il vient en effet de prévoir une ponction de 10 jours de RTT ou de congés pour les agent·es en autorisation d’absence exceptionnelle dans la période du 16 mars au 11 mai et une possibilité d’imposer 5 jours de congés ou de RTT aux agent·es en télétravail du 17 avril au 11 mai!
Il s’agit tout simplement de déposséder les agent·es de leurs congés ! Nos congés ne leur appartiennent pas !
Non content de mettre nos vies en danger, ce gouvernement prend le prétexte de cette épidémie pour pénaliser à nouveau les agent·es publics !
Après le gel du point d’indice, après le démantèlement du statut de la fonction publique, après la réforme des retraites…. Rien n’a changé…
Décidément, ils oseront tout… C’est même à cà qu’on les reconnaît !
Car enfin revenons aux raisons pour lesquelles nous sommes confinés et placés en autorisation spéciale d’absence !
Nous sommes d’abord tous confiné·es face à l’inconséquence de l’Etat, l’imprévoyance de ses ir-responsables, incapable de fournir les instruments de protection à l’ensemble de la population, masques, gants, gel hydroalcoolique…
Nous sommes ensuite confiné·es parce que les politiques d’austérité de ces trente dernières années ont affaibli l’hôpital public et plus généralement l’ensemble du système de santé au point qu’il n’est pas en capacité d’accueillir l’ensemble des malades potentiels.
Nous sommes enfin confinés parce qu’on nous l’impose et qu’il revient à chacun de tout mettre en œuvre pour ralentir la propagation du virus.
Restez chez vous…
Pourquoi une majorité d’agent·es est alors placée en autorisation spéciale d’absence ?
Certain·es doivent assurer la garde des enfants suite à la fermeture des écoles et collèges décidée par ce Gouvernement ; D’autres, souffrant de pathologies chroniques demeurent particulièrement fragiles face au virus et sont contraints de prendre des précautions supplémentaires. D’autres enfin, non empêchés, ne peuvent télé-travailler faute pour l’administration de leur fournir le matériel adéquat ! Et cet état de fait résulte des décisions prises par ce Gouvernement et ces prédécesseurs et non de la responsabilité des fonctionnaires qui le subisse depuis trop longtemps déjà !
Les agent·es n’exercant pas des missions prioritaires au sens du PCA ont reçu l’ordre de rester chez eux.
Et ils ne sont pas en vacances mais en résidence surveillée, et ne peuvent librement vaquer à leurs occupations !
Alors s’il faudra bien un Après, radicalement différent du Avant, c’est aux agentes et aux agents de le construire et plus largement à l’ensemble des travailleuses et des travailleurs de ce pays pour se débarrasser de ces nuisibles qui s’ingénient à détruire tous les conquis sociaux.
D’ores et déjà nous réfléchissons collectivement à la réponse à apporter à cette nouvelle attaque.
Vous pouvez déjà signifier par mail à votre chef de service et copie à la direction ddfip28@dgfip.finances.gouv.fr que vous refusez de vous voir ponctionner 10 jours de congés. Vous pouvez également faire part de votre colère lors des audioconférences organisées.
Le déconfinement s’annonce riche de mobilisations !
Lundi dernier, nous avons été alerté par des collègues du centre de contact de la consigne du responsable de service de faire revenir sur le site, dès le lendemain, 24 agent·es, réparti·es en deux équipes, pour faire face à une augmentation prévisible des sollicitations des contribuables alors que la campagne déclarative n’a pas encore débuté.
Nous sommes donc intervenus lors de l’audioconférence quotidienne avec la direction pour exiger des explications, cette consigne allant à l’encontre du travail effectué par les organisations syndicales et la direction depuis le début du confinement pour limiter au maximum la présence physique des agent·es sur les sites.
Les réponses du directeur sont apparues relativement floues, ce dernier évoquant un malentendu sur le sens et la portée de ses directives.
Suite à l’intervention des organisations syndicales, l’exigence d’une présence significative au CDC a été, pour l’heure, abandonnée. Les gestes barrières ne permettent en effet pas d’assurer la sécurité des collègues dans des open space, ces derniers étant par ailleurs amenés à se croiser ou à utiliser des équipements communs.
Nous avons demandé que les ordinateurs portables et les téléphones mobiles soient affectés prioritairement aux collègues mobilisé·es pour la campagne déclarative, qu’ils s’agissent des agent·es du centre de contact mais aussi des SIP et des SIE dans le cadre de la gestion du fond de solidarité. Face à l’insuffisante dotation en matériel, ce dernier doit être réservé à l’exercice des seules missions prioritaires.
Les difficultés rencontrées révèlent également les conséquences de l’organisation des centre de contact dont le pilotage métier est assuré par SRP et la gestion des ressources humaines par les directions locales. Une fois la crise dernière nous, il faudra revenir sur ces modes d’organisation qui induisent des consignes contradictoires et diluent les responsabilités.
Confrontés à la prolongation du confinement, nous allons poursuivre nos échanges avec la direction pour préserver votre sécurité.
Pour toute question ou difficulté, n’hésitez pas à nous contacter au 06 16 40 27 67.
Solidaires Finances Publiques demeure plus que jamais mobilisé !
Vendredi 3 Avril, 101 agent·es étaient physiquement présent·es, 66 en télétravail. 10 agent·es sont placé·es en quatorzaine dont 5 pour des symptômes probables de coronavirus.
Après des demandes réitérées au plan local et des consignes de la direction générale suite à l’intervention des organisations syndicales nationales, nous avons enfin obtenu le PCA par service pour nous permettre de vérifier non seulement que les agent·es présent·es relevaient bien de missions prioritaires, mais en outre qu’il n’était pas possible d’exercer ces missions en télétravail. Nous avons en particulier attiré l’attention de la direction sur la situation de la trésorerie de Dreux municipale, où apparaissait encore un nombre significatif d’agent·es sur le site.
Il reste encore quelques progrès à réaliser mais la reconfiguration et le redéploiement des ordinateurs portables ralentissent le passage de certains collègues en télétravail.
Campagne IR : Le ministre des comptes publics a annoncé le report de l’ouverture de la campagne IR au 20 avril. Au plan national, il a été décidé que la campagne serait réalisée sans accueil physique généraliste. La direction a fait l’acquisition de téléphones portables pour permettre aux collègues des SIP de répondre au téléphone en télétravail. Des plexiglas devraient être installés au centre de contact sur chaque marguerite.
Plan de solidarité. Les SIE mais plus encore le centre de contact sont sollicités par des entreprises pour obtenir des renseignements sur les modalités de mise en œuvre de ce plan. En principe, les demandes dématérialisées seront traitées en administration centrale. Une note à venir doit faire le point des demandes papiers. Les anomalies décelées feront l’objet d’un contrôle par le PCE.
Campagne des entretiens individuels : La campagne des entretiens individuels est interrompue et les délais de recours sont suspendus
Mutations : les publications des mouvements d’agent·es A,B,C sont reportées. La date d’effet des mouvements du 1er septembre est maintenue.
Frais de déplacement des agent·es et frais de repas: Nous avons interrogés la direction sur les modalités de la mise en oeuvre du décret relatif à la prise en charge des frais de repas des agent·es sur site qui ne peuvent plus bénéficier de la restauration collective. A ce stade, la direction ne disposait pas d'information pratique sur ce dispositif. Nous avons également attiré l'attention sur la situation des collègues qui n'ont plus accès aux transports en commun pour venir travailler: sur ce point rien n'est prévu à cette heure...
Ouverture des droits ARTT et consommation des congés : Deux questions restaient en suspens depuis plus de dix jours maintenant en dépit des questions posées à la DG et aux ministres.
Le placement contraint en autorisation d’absence est-il de nature à restreindre l’ouverture de droits ARTT ? Le ministre a répondu vendredi que les textes ne permettent pas l’attribution de droits ARTT dès lors que les agent·es sont placé·es en autorisation d’absence.
Cette position inacceptable n’est pas étonnante. Rappelons que Monsieur Dussopt avait dans un premier temps refusé la suspension du jour de carence pour les fonctionnaires atteints par le coronavirus ! La pression des organisations syndicales a contraint le gouvernement à revenir dessus…
Il doit en aller de même pour l’ouverture des droits ARTT ! Il n’est pas question de remettre en cause une fois de plus les droits des agent·es !
La question de la substitution contrainte de congés ou de jours ARTT aux autorisations d’absence n’a pas connue de réponse. Il est évident que le Gouvernement temporise sur ce point et n’annoncera sa décision qu’a posteriori….
Nous combattrons toute attaque des droits à congé des agentes et des agents !
Vous pouvez nous contacter pour nous faire part de vos questions au 06 16 40 27 67. Nous les relaierons au cours de l'audioconférence quotidienne que nous tenons avec la direction.
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