Actualités

Monsieur le Président du CHS-CT,

Au regard des conditions climatiques et des fortes chaleurs actuelles et à venir, les représentants de Solidaires Finances tiennent à vous alerter du danger potentiel encouru par les agents de l'Isère.

En effet, si l’article R 4223-13 du Code du Travail ne définit pas les températures convenables dans le cadre du travail, l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (ANACT), l'Institut national de recherche et de sécurité (INRS), le Ministère du Travail, et la norme X 35-203 donnent des valeurs approchantes, à savoir …

pdfLire la demande des représentants CHSCT auprès du président CHS concernant les mesures à prendre en cas de fortes chaleurs et de canicule.

HÉCATOMBE À LA DGFIP

LA DÉCONCENTRATION DÉCOMPLEXÉE DE PROXIMITÉ

Le 11 juin 2019, le Directeur a reçu les organisations syndicales pour une présentation du projet du futur réseau de proximité de la DDFIP de l'Isère. En effet, le feu vert est donné pour une « phase de concertation » d'une durée de 4 mois.

C'est avec difficulté qu'il a fallu arracher des informations à notre Directeur, réticent à communiquer les détails de son projet. Les représentants de Solidaires Finances Publiques ont rappelé que malgré plusieurs demandes, ce projet était resté totalement « Confidentiel ». L'heure était donc venue de lever le voile sur l'omerta qui existait depuis plusieurs semaines. Cette situation préoccupante et anxiogène ne pouvait plus perdurer.

pdfLire le tract

En décembre, le Directeur Général Bruno Parent a présenté le « nouveau réseau » de la DGFIP. Ce projet est repris par le nouveau Directeur Général Jerôme Fournel. Il consiste dans les faits à un véritable réaménagement du territoire...

pdfDéclaration liminaire au CHSCT du 12 juin 2019

Suite à la présentation du projet de géographie revisitée qui a été faîte à vos représentants cet après-midi par le Directeur, nous vous livrons rapidement quelques éléments et en pièce jointe le projet de réorganisations des services du département avec leurs implantations futures fourni par la direction (non sans avoir insisté !).

Infos rapides

D'ici 2022 nous passerons de

  • 11 SIP à 6 SIP
  • 10 SIE à 5 SIE
  • 4 SPF et 2 SPFE à 2 SPFE
  • Toutes les trésoreries seront regroupées en 9 services de gestion comptable
  • Le contrôle fiscal (BDV, BCR, PCRP, PCE) sera reparti en 2 pôles : nord Isère (Isle d'Abeau) et Echirolles (locaux indéfinis à ce jour)
  • 2 trésoreries hospitalières , une à la Tronche (SUD Isère) et l'autre à Bourgoin (NORD Isère)

Enfin, une estimation des suppressions d'emplois jusque 2022 :
environ 10% de l'effectif actuel, soit 160 suppressions , mais estimation basse....
Auxquelles il faut rajouter les 34 suppressions du 01/09/2019. Donc à minima 200 suppressions en 4 ans !!!!!

Merci de bien vouloir afficher le document en pièce jointe et ce message sur vos panneaux respectifs.

pdfProjet de nouveau réseau de proximité des Finances Publiques de l'Isère