Action
Et si la direction arrêtait de dévoyer le mot dialogue.
SOLIDAIRES Finances Publiques 62 souhaite à toutes et tous une bonne reprise, nous avons traversé une période difficile pendant le confinement et, en cette rentrée automnale, la crise sanitaire est toujours là.
Cette crise, c'est bien ensemble que nous pouvons y faire face. Il ne suffit pas d'un article dans un journal local pour rassurer les collègues de Lens, il faut de la solidarité, de la bienveillance et surtout du dialogue. SOLIDAIRES Finances Publiques 62 n'a, depuis cette rentrée, aucune réponse de M Girault (doit-on rappeler que la COVID ne se transmet pas par les appels téléphoniques ?)
Pourtant, être Directeur des Finances Publiques, c'est aussi entretenir d'excellentes relations humaines (avis de vacances d'un emploi DDFiP dans le Morbihan) et dialoguer avec les agent·es.
SOLIDAIRES Finances Publiques 62 revendique des ASA pour les collègues dit « personnes contact », la fermeture du service dès qu'un collègue est testé positif, des ASA pour les parents dont la classe ou l'établissement scolaire devrait fermer, une information du public dès lors qu'un site est concerné par des collègues positifs au COVID.
SOLIDAIRES Finances Publiques 62 interpelle le DDFiP 62 pour avoir, dès aujourd'hui, des réponses claires et des consignes précises concernant les situations pour chaque collègue confronté au COVID sur son lieu de travail ou lorsque un de ses proches est concerné.
Ci dessous le dernier mail envoyé, sans réponse à ce jour :
SOLIDAIRES Finances Publiques 62 demande aussi un point sur le télé-travail et notamment sur les ordinateurs peuvant à nouveau être redéployés.
Le dialogue ne doit pas s'arrêter à la situation sanitaire mais doit plus que jamais concerner nos missions et nos conditions de travail.
Nous avons toujours en mémoire le « vous êtes indispensables » de mars 2020 (en contradiction avec la prime de la discorde) et revendiquons une vraie reconnaissance, avec, pour cela, le dégel du point d'indice.
Pourtant, notre directeur ne s'engage déjà pas dans cette voie, il réunit près d'une cinquantaine de collègues dans une salle pour accueillir les nouvelles et nouveaux mais limite le nombre de membres participant au CHSCT du 15 septembre (dans cette même salle, dans des conditions habituelles, le CHSCT n'a pourtant jamais réuni 50 personnes).
Ne doit-on pas y voir une façon de plus d'entraver le dialogue social ?
Les groupes de travail (GT) liés au NRP vont aussi reprendre avec des discussions sur les problématiques RH, logistique. A ce jour, le calendrier n'a pas été envoyé (voir l'onglet NRP sur Ulysse 62 qui date toujours de février 2020) bien que SOLIDAIRES Finances Publiques 62 l'ait demandé par mail le 23 juillet 2020.
Le mépris du dialogue social a été également ressenti cet été et surtout pendant l'élaboration des mouvements locaux, nous y consacrerons rapidement un article spécial.
Ce manque de considération envers les collègues et les représentant·es syndicaux·ales doit-il nous faire rire ou pleurer ?
SOLIDAIRES Finances Publiques 62 même masqué·e, ne se taira pas !
Ensemble, nous continuerons à lutter.
Le NRP continue à grands pas, les lignes directrices de gestion permettront à l'administration de nous malmener davantage.
Un service public de qualité est une des réponses à la gestion de cette crise.
Avec vous, SOLIDAIRES Finances Publiques 62 sera en grève et en manifestation pour défendre nos droits, notre statut, notre retraite et le service public le 17 septembre 2020.
9h30, place de la Gare à Arras
Vous voulez dialoguer à coeur ouvert ?
Venez à notre AG le mardi 29 septembre.
ci dessous l'invitation
invitation_AG_Solidaires_Finances_Publiques_62-_septembre_2020.pdf
Assemblée Générale annuelle de
SOLIDAIRES FINANCES PUBLIQUES 62
Mardi 29 Septembre 2020 à 9h
Salle Anicet CHOQUET
Place Cotillon Belin
62500 St Martin lez Tatinghem
(à côté de Saint-Omer)
En présence, notamment :
d'un·e membre du bureau national de Solidaires Finances Publiques
9h : accueil des collègues avec café et grignotage en toute convivialité offert par la section
9h30 : déroulement de l'AG
* compte-rendu de l'activité de la section (CTL, CAPL, CHSCT, CDAS, PCA et PRA interpro)
* compte-rendu de l'activité nationale
* rapport de la trésorerie
* présentation des projets de modifications statutaires pour le prochain congrès de Biarritz en décembre 2020
* élection du bureau de section
NOUS COMPTONS SUR LA PRESENCE DE TOUTES et TOUS !
Ce jeudi 28 mai, Solidaires Finances Publiques a choisi de venir à la rencontre des agents de Béthune puis Bruay pour évoquer ensemble la période sanitaire troublée que nous traversons et son impact sur nos vies professionnelles et personnelles, et la vie administrative dans son ensemble.
Nous avons choisi de nous réunir sur le parking des sites, en retrait des accès afin de ne pas créer de tensions avec les nombreux usagers venus constater qu'ils ne pouvaient être reçus.
Le discours de nos directeurs locaux ou nationaux est que tout se passe bien et que nos usagers se débrouillent très bien sans nous rencontrer physiquement, la réalité est toute autre !
Le temps était favorable à ces rencontres, les agents des sites également, M. Girault un peu moins...
Nous avons :
- profité du beau temps,
- tenté de rassurer M. Girault sur notre préoccupation commune : la sécurité des agents,
(« que diable, quelle idée de faire des HMI à l'extérieur »)
- partagé les informations sur la reprise de l'activité, les mouvements de mutations locaux, le vol de congés, la non-prime COVID pour un grand nombre d'agents,
- partagé aussi l'espoir de tous de ne pas voir s'appliquer le plan de destruction massive de notre administration appelé NRP,
- et bien sûr retrouvé nos collègues avec grand plaisir….on s'est tous un petit peu manqué.
Bien que, aux dires de notre Directeur, les agents évoquent les plaisirs du jardinage au soleil en confinement, les préoccupations sont nombreuses, tant sur la sécurité sanitaire que sur l'avenir de nos structures et de chacun d'entre nous.
Ces expériences sympathiques de réunions en plein air seront renouvelées sur d'autres sites,
voici les prochains lieux et prochaines dates des HMI :
mardi 9 juin à 10h : Hénin
mardi 9 juin à 14h : Lens
jeudi 11 juin à 10h : St-Omer
vendredi 12 juin : Calais et Boulogne
En attendant de vous rencontrer, nous sommes toujours à votre écoute pour vous apporter tous les renseignements dont vous avez besoin.
N'hésitez pas à nous appeler ou à nous joindre par mail.
Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Local Solidaires Finances Publiques 62 : 03-21-24-68-82
Catherine : 06-35-40-58-65
Nadège : 06-22-02-15-50
Inscrivez-vous à notre newsletter,
https://sections.solidairesfinancespubliques.info/620/newsletter.html
nous partageons les compte-rendus d'audioconférences ou d'instances et toutes les informations sur la vie administrative.
Après 6 semaines d'une situation sanitaire anxiogène, un Plan de Continuité de l'Activité qui a permis de soutenir la vie économique nationale et a maintenu des agents dans les locaux sans réelle connaissance des dangers encourus, un Plan de Reprise de l'Activité qui demande beaucoup d'organisation et ne rassure personne, arrive enfin un long week-end qui pourrait permettre à beaucoup de retrouver un peu de la sérénité mise à rude épreuve depuis quelques mois.
Traditionnellement, les agents doivent poser une autorisation d'absence sur le premier pont naturel de l'année. L'instruction sur les congés indique qu'une autorisation d'absence doit être posée prioritairement sur le premier pont naturel de l'année, mais prévoit de nombreuses exceptions à la règle.
Un peu d'histoire récente :
2009 : une autorisation d'absence exceptionnelle est attribuée au titre d'un dispositif transitoire de substitution aux jours comptables pour l'année en cours (circulaire DG du 15 mai 2009)
2010 : le dispositif devient pérenne. Une autorisation d'absence exceptionnelle vient se substituer aux jours comptables pour 2010 et les années suivantes (circulaire DG 2010/03/9160 du 9 avril 2010).
La circulaire prévoit de positionner prioritairement l'autorisation d'absence exceptionnelle sur un des ponts naturels.
Elle précise également que l'absence sur un pont naturel est une journée de repos choisie librement parmi les modalités de financement autorisées :
-
congés annuels,
-
ARTT,
-
jours épargnés sur un CET,
-
récupération d'horaires variables.
Page 34 sur 55
