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Bonjour,
Vous avez été plusieurs à nous contacter, car vos chefs de service n'auraient pas reçu les consignes pour vous laisser rentrer chez vous.
Nous avons donc contacté la Direction, qui nous a répondu :
Pour mémoire, tous les collègues qui ne font pas partie des missions prioritaires doivent rentrer chez eux. (Cliquer sur le lien pour la liste des missions prioritaires...).
Préparez-vous également à la très forte probabilité que le Président annonce ce soir un confinement total, qui devrait intervenir dans les 48h qui suivent.
Bonjour,
Suite au message du secrétariat général du 15 mars à 19h30, la Direction doit vous ordonner de rester chez vous :
En attendant, les accueils sont fermés au public, une prestation supplémentaire de désinfection des poignées... a été demandée, etc.
dans la configuration prévue par le secrétariat général, la cantine serait réservée au personnel strictement nécessaire à la continuité des missions essentielles, avec des plateaux repas, des plats ou sandwich à emporter afin de respecter le confinement. La Direction vient de nous informer de la fermeture pure et simple de la cantine de Créteil.
Si vous avez des enfants de moins de 16 ans, êtes enceinte ou avez des problèmes de santé, depuis vendredi les choses sont claires : vous êtes confinés à domicile a compté de ce jour. Il suffit de l'indiquer à votre chef de service.
Toutes les réunions sont reportées.
Compte-tenu de la situation, l'Assemblée générale de votre section qui devait se dérouler le 2 avril est reportée à une date à définir ultérieurement.
Notre bureau national attend de connaitre l'évolution sanitaire de la situation, avant de décider de reporter ou non le Congrès.
Quoi qu'il arrive :
- vous serez consultés pour les votes que nous effectuerons en votre nom au Congrès ;
- la tombola aura bien lieu. (Nous devions passer vendre des tickets, mais cela est reporté à plus tard).
- merci à celles et à ceux qui ne seraient pas à jour de cotisation de penser à la régler (car un comptage de notre représentativité va être effectué pour le Congrès).
Bon courage à toutes et à tous, tout en vous souhaitant une bonne santé
Amitiés syndicales
Bonjour,
Ce matin, s'est tenue une réunion avec les syndicats et la Direction. Le résumé pourrait être le suivant : priorité à la continuité du service, et pour les agents on verra !
La première partie a porté sur l'amiante sur le site de Nogent-sur-Marne qui va ré-ouvrir lundi matin. (Le site est totalement fermé depuis mardi soir, l'ascensoriste ayant découpé par erreur une partie amiantée).
9 pompes ont filtré l'air pendant 24h et les analyses ont donné 0 fibres par litre d'air, donc pas d'amiante.
Monsieur Maarek, ISST (Inspecteur Santé et Sécurité au Travail), va faire un courriel pour le confirmer cette après midi.
Une délégation syndicale se rendra sur place pour voir les agents, avec MM. BETOUIGT et LASSARRE à 9h30 (pour avoir un maximum d'agents présents. Notre proposition à 7h30 n'a pas été retenu par la Direction, trop tôt et pas ou peu d'agents).
La deuxième partie portée sur le coronavirus. Mme MORIN nous a annoncé une téléconférence à midi (sans préciser si c'était à ce sujet) et une réunion à la
préfecture sur le coronavirus. La Directrice fera un message pour annoncer les mesures prises par la préfecture, mais tard ce vendredi.
La Direction a annoncé que tout le monde aura un accès à Webmail dès aujourd'hui. (Pour vous permettre de vous connecter à votre messagerie professionnelle à distance si besoin).
Mme Morin a affirmé que les itinérants (huissiers, vérificateurs, etc.. ) étaient une vraie question. Pour l'instant, elle n'avait pas pris de décision à leur sujet, car elle attend des directives.
Pour lundi, un recensement des personnes absentes a été réalisé par les chefs de service.
Elle n'exclut pas une fermeture partielle des accueils (seulement ?!?), par exemple ouverture que le matin, selon les spécificités locales et de développer le recours au téléphone (?!?). Dixit Mme Morin "les agents devront avoir une polyvalence et faire des tâches différentes de leur travail habituel".
Nous rappelons que nous demandons la fermeture pure et simple de tous les accueils, ainsi que le report de la campagne IR.
Pour les agents qui gardent leurs enfants, une autorisation d'absence sera délivrée, mais on ne sait pas sous quelle forme dans SIHRIUS. Elle a souligné que ceux qui avaient posé leurs congés, ne pourront pas les transformer en autorisation d'absence (?!? Vive le respect des agents !). Cette autorisation n'est pas encore définie (?!? Alors que pourtant c'est un texte fonction publique connu depuis longtemps !).
Si vous gardez vos enfants lundi, sans l'avoir déclaré, un courriel à votre chef de service ou la balf de votre service sera amplement suffisant. Les RH seront peu nombreux, donc injoignables.
Lundi, une réunion intersyndicale avec M. DUSSOPT (secrétaire d'Etat à la fonction Publiques) aura lieu pour définir les mesures pour les fonctionnaires, notamment le jour de carence ou pas, quelle autorisation d'absence. (comme si on avait découvert hier que la quatorzaine allait être généralisée sous peu).
A l'heure actuelle, le concours de contrôleur première classe est maintenu, idem pour les instances paritaires (CTL, CDAS, CHSCT, etc.). Belle marque de respect, non ?
Les formations sont arrêtées pendant 15 jours.
Nous attendons des mesures concrètes et justes comme la promis M. Le PRESIDENT, même s'il n'a parlé que des salariés et surtout des entreprises.
Amitiés Syndicales David et Stéphane
Bonjour à toutes et à tous,
Nous avons lu la 
déclaration liminaire au Comité Technique Local (CTL) de ce jour.
Nous avons ensuite quitté la séance. En effet, comment la Direction ose-t-elle dire que nous sommes contre le dialogue, alors qu'elle ne convoque cette instance qu'au mois de mars, pour des sujets mis-en-œuvre depuis le 1er janvier ?!?
Cela ne nous a pas empêché de donner notre point de vue dans la déclaration liminaire :
- Absence de vrai dialogue et mensonges à répétition de la direction ;
- Aucune considération pour les agents (canicule, épidémies, consignes illégales pour la notation...) ;
- Minimisation systématique de vos actions (envahissement, pétitions, cahiers de doléances...) ;
- Ponts naturels déjà actés (ce sera les 2 "afin de s'aligner sur l'Ile-de-France et l’Éducation nationale") ;
- Espaces France Service déjà mis en place (dans un amateurisme sans nom) ;
- Bilan (tronqué) du télétravail ;
- Budget de la DDFiP, dont les infos intéressantes sont :
* Augmentation de 4 % du budget de fournitures pour chaque agent (vous avez vu la différence, non ?) ;
* Le timbre fiscal papier a été supprimé depuis le 01/01/2019. Le timbre amende le sera bientôt (disparait déjà en pratique).
[Pour info, les buralistes qui vendent les timbres dématérialisés touchent 6 % de commission, contre 5 % pour le format papier) ;
* En 2019/2020, 8 ascenseurs sont remplacés à Créteil et 2 à Nogent-sur-Marne ;
* Des crédits ont été demandés pour la réfection des toits-terrasses de Champigny-sur-Marne, Nogent-sur-Marne, Villejuif et Vincennes, mais il n'y a aucune certitude d'obtenir ces crédits ;
* Des crédits ont également été demandés pour la réfection "partielle" des façades de Champigny-sur-Marne et de Vincennes. Ils ont bon espoir de pouvoir les obtenir.
* De nouvelles taches sont supprimées au CSP (Centre de Services Partagés) : quid de leur devenir ? ;
* Une enveloppe d'au moins 60 189 € est prévue pour le paiement des heures supplémentaires (alors n'hésitez pas à en demander !) ;
Amitiés syndicales
Vos représentant(e)s au CTL :
Titulaires : David FERREIRA, Chaïma AIT-OUNEJAR,Stéphane BAILLIN ;
Suppléant(e)s : Christine REA, Patrick CATHALA, Sabrina TORVIC.
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