Actualités

En attendant le compte rendu complet de ce CTL, à paraître demain, nous vous livrons la liminaire qui a donné le ton de ce CTL aux sujets lourds et comportant pourtant uniquement des points pour information ...

Un retour pas tout à fait à la "normale" ... des fonctionnaires salués et "indispensables" mais dont on détruit parallélement les emplois et réseau !

Une gestion de la crise sanitaire en-dessous des enjeux et risques ! Retard à l'allumage et insuffisances.

Le vol des congés et ARTT et l'abus de pouvoir concernant l'autorisation exceptionnelle.

La prime COVID élaborée dans le plus grand secret et sans en parler aux agents !! Une bombe à retardement pour la paie de juillet ! Des mensonges éhontés de la Direction qui n'assume pas ! "Courage, fuyons !"

Une campagne IR qui nous réservera de (mauvaises) surprises en fin d'année malgré l'auto-satisfaction de la Direction ...

Un futur Contrat d'objectifs et de moyens dont la DGFIP ne respecte déjà pas la transparence affichée !

Le nouveau NRP faussement oublié et mis de côté alors qu'en fait le mouvement s'accélère !!

pdfLIMINAIRE_CTL_30juin2020.pdf

 

AUDIO CONFERENCE AVEC DRFIP DU 19 JUIN 2020

Seul Solidaires Finances Publiques Gironde était présent à cette audio.

Exposé hebdomadaire de la situation par la Directrice Régionale (IM) :

Exposé hebdomadaire de la situation par la Directrice Régionale (IM) :

Cadre d'une reprise des activités sur tout le territoire. On doit continuer à monter en puissance. On sera certainement en reprise complète la semaine prochaine !

La note de la DG du 28 mai 2020 qui concerne la prime exceptionnelle demande aux Directions locales de communiquer pour ... le 10 juin le nom des agents "auxquels ils proposent le versement d'une prime exceptionnelle destinée à récompenser une implication plus forte du fait de la crise sanitaire, se traduisant par un surcroît significatif de travail quantifiable/objectivable, en présentiel ou en télétravail. Cette liste qui ne dépassera pas 30% de vos effectifs, devra faire apparaître le niveau de prime proposée (330 ou 1000€). Son versement sera effectué sur la paie de juillet."